“我們可以不堵路，可我們的事誰管？不能就沒事了吧？”
正四散的人群，聽到矮個男子這句嘶喊全收住了腳步。
稍稍一靜之後，便又有人響應起來：
“是呀，我們也要過年。”
“快半年了，我連一分錢都沒見到呀。”
“我們一家老小不能喝西北風吧。”
剛高興到半截，還想著獲得羅程讚許呢，忽然就出了這麼個岔子，柯正行不由得起急，說話也有些衝：“那你們也不能再賴在路上吧？過路人又沒惹你們。”
“你這叫什麼話？”矮個男子也帶了怒意，“我們可以不留在這裡，不過要是不給我們解決的話，我們立馬就去市裡或基地上訪。”
“對，找市裡。”
“到基地。”
“我們要生活。”
“憑什麼就我們餓死？”
本來曙光已現，可就這麼幾句話的工夫，現場再次躁亂起來。
柯正行立時腦門起了黑線，手心滲出汗珠，也不禁後悔自己多嘴。假如不說後麵這句最起碼還有些許功勞，可就因這一句成了眾矢之的，怕是最終處置不利的帽子也要扣到自己頭上了。
注意到眼前情形，羅程也不禁微微皺眉，遂轉頭看去。
“我管，我們管。”一男子搶過擴音喇叭，大聲道。
王自達？
羅程笑了：果然來了。
柯正行楞了：怎麼是這家夥？
職工們懵了：多半年都沒個準話，近幾月更沒得到任何生活補助，現在咋有人當麵應承了？是真的？還是在哄騙我們？
“你是誰呀？說話算數嗎？”矮個男子湊到近前質疑著。
王自達大聲道：“我是企業局局長王自達，正好能管這事。”
“你就是企業局長？那你知道我們是因為什麼事？”
“你們是大世紀化工公司職工，是想要爭得自身的合法權益。”
“那你怎麼管？”
“做為主管部門，企業局有權利要求企業重組時合理安置職工，也有權利要求企業保障職工基本生活。”
“我們可是好幾個月沒有任何補貼了。你能管得了嗎？”
“我可以保證的是，企業必須在年前最少支付兩個月的生活補貼，其餘所欠在六月底之前補齊，並且從下月按月按時支付。”
“上嘴唇一碰下嘴唇就能保證？人家要不聽呢？”
“企業保證金存在專門帳戶上，這個帳戶由企業局掌管，企業局可以拿保證金給大家支付。”
“新企業已經接觸了那麼長時間，都快要簽重組協議了，可到目前為止，沒有錄用我們任何人，這分明是個騙局。”
“你們放心，重組協議內必須有一條‘妥善安置原有職工。經培訓、考核，符合錄用條件的，優先錄用；對於不符合條件員工，由新、舊企業共同出資，為其交納養老保險，直至該員工退休，並一次性支付該員工十二個月最低生活保障。’另外，企業局也會監督企業對原有員工考核工作，以避免可能的舞弊行為。”
“要真是這樣，就太好了。”矮個男人激動的帶了顫音。
其他職工同樣激動的連連說著“太好了”、“太好了”。
激動之餘，矮個男人仍舊不太放心：“你說的真的算嗎？”
“隻要我當一天局長就算一天的。你們可以先觀察著，看看年前能不能拿到至少兩個月的生活補貼。”王自達承諾著。
“我們怎麼找你？”矮個男人追問著。
“企業局辦公樓308房間，電話是……”在報出號碼後，王自達又補充道，“當然了，希望大家在找我之前，最好一起碰個麵，派幾個代表去，而不是全去，也不是一個一個的去，否則我就沒法正常辦公了。”
局長說的這麼言之鑿鑿，也這麼坦誠，那還有什麼說的？職工們立時便散去了。
不到十分鐘，艾政路、河沿路的職工們走的乾乾淨淨，兩條路上交通隨即恢複。
注意到羅程要上車了，王自達快步跑到近前：“羅區，請指示！”
羅程轉過頭去，玩味地看著對方：“頭不暈，血壓不高了？”
“不頭……還有點兒，其實也沒太大事，都是辦公室老劉私自做主送的診斷證明。”王自達紅著臉給出解釋。
“帶病堅持工作可不好，完全可以讓彆人來。好幾個副職呢，能選不出一個人來？”
“還是我自己來吧。這麼大的事，彆人弄我不放心。”
羅程話題一轉，說到了剛才的事：“希望說到做到，否則大家都彆想過好年。”
“是，是。”王自達連連點頭後，又馬上道，“羅區，我就是有一個擔心，萬一企業不出錢，財政又不讓動專用帳號，到時還得請您幫著說說。”
“那好辦呀，如實講給職工聽，讓職工找財政去，誰卡就找誰。”羅程輕描淡寫地說過，上了汽車。
“行嗎……”王自達正自遲疑著，發現羅區長專車已經離開了，趕忙揚手招呼著，“謝謝羅區長，謝謝！”