似乎感受到楊橙話中有所保留，劉東也難得的放心身段，表現出虛心求教的姿態，甚至在言語間有求救的信號，這實在難得，要知道他可是敢當著無數媒體的麵，在台上與傑克馬嗆聲的存在，現在竟然拉下臉跟楊橙這個年輕人討教，以至於楊橙都覺得要是說不出點乾貨來，都對不起人家。
捏著下巴琢磨了一會兒緩緩開口道，“我有些看不懂你們的投資思路，無論是易車網、土牛旅遊網、再到一係列的諸如財務軟件、永彙超市等投資，彼此之間完全沒有聯係，拋開你投資了這些項目後，其股票方麵的損失，單從戰略意義上考慮對晶東也完全沒有幫助。
非要較真的話，貌似也隻有永彙超市對晶東的產業鏈有一點補充，畢竟從這筆投資也不難看出你們打算從線上回歸線下，甚至兩條腿齊頭並進的戰略意圖。
可其他的那些投資，恕我直言，換做是我，根本就不會做。”
劉東的臉色就跟著夜色一樣的黑，身邊的奶茶甚至能夠感覺到未婚夫壓抑的怒火和種種無奈。
楊橙既然打開了話匣子，自然不會在意那麼多，想要真心求教就得耐得住批評，當然，他並不是覺得自己多厲害，能夠教育這位經曆傳奇的企業家，隻是站在旁觀者的角度，實際上更能看透事情的本質。
“而且從華爾街的角度考量，對於一家擁有12年曆史的企業來說，晶東的管理團隊任期不長，會不會有經驗不足方麵的問題？又或者你們的管理層之間關係並不和諧？甚至有權力鬥爭存在？這都是華爾街投行們最顧慮的事情，畢竟管理層的穩定對於公司是否能積極向上發展起到了至關重要的作用。”
楊橙這番話倒是著實切中了晶東的要害，劉東的臉色回暖，不再像剛才那麼臭了，畢竟楊橙之前可是把他的投資全盤否決掉了，這對自尊心極強的他來說實在難以接受。
可隨後關於管理層的見解，也讓劉東心中暗歎，厲害，不愧是能在華爾街立足的家族後代，在對集團並不十分了解的情況下，就直接點明問題，眼光著實精準。
楊橙說的沒錯，對於一家成立了12年之久的公司來說，前十年那些公司早期的管理人員去哪兒了？
晶東的管理層以及員工流動確實很頻繁，而且特彆喜歡空降，空降來的高管來自外企的居多，因為文化不適應離開的也不在少數，吸引這些高管一方麵出於職業化，另一方麵也出於國際化的考慮，但是晶東的國際化做得並不好，無論是海外品牌知名度還是實際的海外業務拓展，從華威挖來寄予厚望的前國際業務負責人也被迫離職了。
這個問題劉東也慢慢的意識到了，但沒辦法，跟著自己打江山的老人慢慢跟不上腳步，可新晉加盟的職業強人又與他個人理念不合，很難捏合成一個整體，這也讓劉東對職業管理人產生了質疑，這也是造成了如今局麵的根本原因。
楊橙依舊在說著，“另外你們集團內部的人一直在淨賣出晶東股票，包括大股東和你自己，你的股權一直在被稀釋，我不知道是因為你個人缺錢還是怎樣，這一點也會讓華爾街生出疑慮，連創始人都開始套現了，我們還留著股票乾嘛？”