越看，我的眉頭皺得越緊。
孫經理見我不說話，也不敢貿然開口，辦公室陷入詭異的安靜之中。
“新的規章製度我都看了，確實有些不合適的地方需要修改，孫經理你再好好地斟酌。”我放下手機，看向他：“不過，為什麼我不知道這些事情？”
“一定是下麵的人沒有把消息抄送給你。”孫經理道。
我冷笑，“下麵的人抄送給我，屬於越級，這件事應該孫經理你親自做！”
孫經理舔著臉笑：“一個公司一個製度，我以前在顧總那邊做習慣了，一時沒有改過來。”
我的心裡像明鏡一樣。
這個時候提起來顧紀霆，就是想讓我看在顧紀霆的麵子上，對他從輕發落。
但是，顧紀霆早就說過，這些人既然給了我，全憑我自己安排。
“你現在拿的是我這邊的工資，就不要總是想著顧總那邊的事情了。”我語氣漸冷：“或者，你回去找顧總繼續工作也行。”
不再看孫經理蒼白難看的神色，我擺手示意他下去，又找了其他的高管過來問話。
這件事情當然不能隻聽信一人的一麵之詞。
了解過後，我才發現事情並不隻是更改公司製度那麼簡單。
公司績效改革，孫經理從中能吃到的回扣加大。除此之外，孫經理還在公司裡大興個人主義之風，如果有人想要升職加薪，都要主動和他示好。
如此一來，我的心裡有了答案。
孫經理現在就是公司的蛀蟲。
本來還打算網開一麵，再給孫經理一個機會，現在我也不打算留情，直接把他從原來的崗位上扯下來。
做完這些，我還不忘和顧紀霆說一聲。
萬一對方找到他那邊，他也好有一個準備。
對方的電話很快回過來：“對不起，老孫以前在公司不這樣，你怎麼處理都是你的事情，我絕對不乾涉。”
“橘生淮南則為橘，橘生淮北則為枳。孫經理的能力確實不錯，隻是來到我的公司，看見沒有人管理，膽子才會大了。”我語氣平靜，並沒有因為這件事而遷怒顧紀霆，聽著他抱歉的語氣，還安慰他：“你當時挑選人，也都是費儘心思，隻是人都會變，孫經理這事兒是我們誰都沒有想到的，你不必自責。”
“安安，謝謝你的理解。”
我沒時間和他說閒話，掛斷電話，又開始犯愁。
事務所剛開起來，那邊我抽不開身，公司這邊一直沒有經理人也不行。
我夾在中間，實在是分身乏術。
如果我有分身術就好了。
思來想去，公司交到彆人手裡不放心，不如交到自己人的手裡。
有了主意，我在公司留不住，立刻起身。
回家！
我爸手底下管理著公司，有著幾十年的經驗，又是自己人，是最合適的人選。