“啊，對，孟董好。”
“孟董好。”
“坐、坐，你們忙，我就過來看看。”
一路走過各部門集體辦公室，每個部門少的小貓三兩隻，多的有六七人，都跟孟川禮貌恭敬的打著招呼。
八月份第一次招聘以來，興遠公司又陸續的通過官方組織的現場招聘會以及網絡招聘，給各部門增加了人手。
而且連部門也從行政獨立分出了兩個，一個是質檢，一個是研發。
質檢是早就立項要獨立出來的部門，以前除去顧客自摘，就是商販上門直接進貨，質檢尚無必要。
但是如今五村之地，一萬多畝也就是六百多萬平米的農田，全部都是興遠公司的農產品。以前那種讓商販自己進貨的模式因為商販前來時間不一的原因，效率低下，且最後統計總數時也麻煩容易出問題，必須做出改變。
新模式不用自創，直接找同行學習經驗。
如今興遠公司的除興揚村以外的農作物，都是統一采摘，統一包裝，然後指定地點指定時間直接送貨上門或商販自取。這樣發貨更快，商販們也因此獲得便利，每天拿貨排隊的時間大大減少。進貨量大舍得花錢的直接給商販送貨上門，那更是方便快捷。
發貨快代表的就是農作物出田可能檢查不仔細，質檢部便應勢而生。
至於研發部，隻能說先搭起架子，目前由楊有農他們技術部的人在兼著。
研發部是蘇瑛提出，在國慶之後就立刻設立。
冰心西瓜種子無法發芽的原因，大家都是好奇的，孟川雖然知道是土地簿的原因，但他也好奇能否得到科學上的解釋。所以，研發部門就因此成立，隻是還聘請不到在種子以及土壤方麵的專家大拿。
科研是一代代的積累，沒法招個新兵蛋子回來培養，不是隨便招個人就能做的事情。也正因此，才現在就成立研發部。先讓楊有農嘗試研究，同步也力求聘請相關方麵的資深專家。
如今的興遠公司，正式員工有三十五人，孟川一路走來，發現凡是他看到的人都是處於忙碌狀態，但雖然忙碌，每個人的的精氣神又都相當的飽滿良好。
除了一個人，曹興。
孟川一眼就瞧出了曹興那欲求不滿的狀態。
“喲，憋得慌啦？”
“去去去，死一邊去，飽漢子不知餓漢饑。”曹興聽到外麵的喧鬨早已知道孟川的到來，孟川剛把門打開，頭也不抬的一個紙團就扔了過來。
“你自己活該唄，國慶七天狠狠心一下手，人齊悅小姑娘還會反抗不成？”
“去，說得我跟禽獸似的。也就一年的時間，我還忍得了。”
孟川豎起大拇指，他是真的佩服曹興。
曾經一個夜夜笙歌的浪子，說改過就改過。孟川是知道的，曹興已經足足有兩個月都沒往那些場所跑。手機以及微信等社交軟件上各妹子的聯係方式，又被他主動刪了個乾淨。
“話說，我看又入職了四五名二十小幾的女員工，還挺漂亮的，你就沒啥想法？”
“兔子還不吃窩邊草呢，更何況……”曹興辦公桌上座機突然想起，“去去去，你個閒散的社會人士，彆打擾本執行董事工作。”
孟川一看有事要忙，知趣退出門，去找同樣正四處晃悠的林伊。