而父親這段時間身體不好，打算把公司完全移交給自己，這讓他更加頭疼，就怕公司在自己手裡破產。
“這倒是個難題。”周桃深有同感地說道。
一家企業的管理問題，說到底，是最上麵的決策者，缺少大局觀造成的。
問題一開始出現是，得不到重視，聽之任之，直到最後小問題變成企業生死的大災難。
如果決策者能亡羊補牢，還有救活的可能，最怕頭痛醫頭，腳疼醫腳，那樣真的沒希望了。
周桃一向認為，這時候必須有壯士斷腕的決心，就算損失再大，也不能心疼。
否則早晚有一天，被活活拖死。
如果周桃碰到大胃王這樣的問題，應該會考慮另起爐灶，重新成立一個服裝品牌，以它為支點，慢慢改變整個企業。
首先把公司最優秀的設計團隊集中起來，根據市場重新定位服裝風格，針對各個客戶群，分彆營銷。
再以新公司為核心，根據銷售情況，給製衣廠下訂單，讓它
們按要求加工。
通過這樣的方法，把權力牢牢抓住，把製衣廠變成一家加工車間，適應自己的節奏。
這樣一來，服裝廠的負責人就成了車間主任，無法跟總公司對抗。
如果他做不到，就有理由把他更換掉。
就算他因此生氣，帶走核心成員，自己創業，也不用擔心。
服裝企業又不是高科技企業，還怕有人離開帶走技術？隨便招幾個有一定經驗的管理人員，適應一下就能把企業管起來。
這樣一來，換上可信任的人，製衣廠就活過來了。
再用同樣的方式，改造織布廠和印染廠。
雖然短時間內會降低效率，引起混亂，但是比起以前的局麵，這反而是新的開始。
周桃自認最強的地方，就是大局觀，不會因小失大。
“這些全是你自己想出來的？”聽了周桃的話，大胃王頓時驚為天人。“太厲害了。”
他一直以為周桃是個生活在落後時代的鄉下女孩子，沒想到居然有這樣的見識，太可怕了。
如果她跟自己生活在同一個位麵，他一定把她找到，請她擔
任自己公司的總經理。
“你覺得這些想法有用？”周桃隻是表達自己的觀點，並不清楚大胃王那邊的經濟發展狀況，以及管理水平。
也不知道這些話，對他有沒有幫助。
如果有用，說明那個位麵的管理層次還很低，比不過自己前世那個時代，也算回報他一二了。
“有用，當然有用。”大胃王在後麵加了幾個驚歎號，表達自己的心情。
接下來又發了幾張吃的圖片過來，大概是用這種方式表示感謝。
“有沒有居家用的東西？”周桃見他這麼熱情，也沒有推辭。“在縣城找了個工作，準備搬到一個新的地方住，那邊除了床和寫字台，什麼都沒有——”
普通的生活用品，其實都不貴，她買得起。
主要是前世用慣了好東西，供銷社買的很多她用不慣。
大胃王一聽，突然沉默了。
過了一個小時，就在周桃快要睡著的時候，智腦又傳來連續的提示音。
她打開一看，隻見大胃王又發過了無數生活用品，包括被子
、枕頭、碗筷瓢盆、燒水壺、炒鍋、平底鍋、熱水瓶、塑料桶、掃帚畚箕、衣架褲架、雨傘、盒裝紙巾等等，估計他把日用百貨那邊，搜羅個遍。
最誇張的是類似電磁爐這樣的小家電，也買不少。
周桃目瞪口呆地望著它們，慢慢地咧開嘴角，直到最後忍不住大笑起來。