畢竟曙光科技不可能一直賣手機，曙光科技的夢想是解決國產替代，徹底打破國外的科技封鎖。
在這其中林晨如果能從曙光手機乃至從曙光科技的諸多事務管理中解脫出來，那無疑能有更多的時間去攻克諸多技術難題。
所以如果想要招聘一個可以獨當一麵的核心高層，那沒有什麼比雷布斯更合適了。
畢竟作為穿越者，沒有誰會比他更知道雷布斯的實力，比他更知道完全體雷布斯的恐怖了！
“接下來還得找曙光研發中心的負責人才行呐。”
想到曙光研發中心的負責人，林晨的腦海中浮現了諸多的科技大才。
聯享電腦有倪光楠，這裡光楠對於電腦芯片與國產芯片那是心心念念一輩子，林晨有很大的概率拉攏他。
此外後世大米手機有林彬，這林彬也是個軟件係統方麵的大才。
後世大米手機係統是大米手機的核心競爭力之一，廣被人稱讚，可以說大米手機係統就是這個林斌帶人研發出來的。
至於企鵝公司方麵的核心人才有張織東，後世企鵝公司能建立一個軟件與遊戲帝國，可以說張織東與他帶領的軟件團隊占了很大一部分功勞。
至於樺為科技方麵講究集體作戰，知名的科技大才能拿得出手的也就一個餘承西。
這餘承西恐怖的敏銳眼光，十分善於把控市場趨勢與把握技術走向。
雖然他在技術方麵並不太出色，但卻是一個十分優秀的科研部門領頭人。
畢竟細數樺為科技開發的諸多產品，幾乎每一個產品都取得了成功，不是市場第一就是市場前三，這就顯示了餘承西的恐怖之處。
所以從理論上來說，他是最適合擔任曙光研發中心掌門人的。
畢竟對於市場與技術有著敏銳的眼光，自身技術還不錯不會被人騙這點在曙光研發中心裡才是最重要的啊。
不過可惜的是林晨注定沒有機會拉攏到他，因為他十分受到任證非的信任，雙方的關係也十分之好。
所以林晨沒有絕對可能挖到他，除非林晨把樺為科技給直接收購了。
除此之外小霸王公司、忠興公司、今山公司、餿狐公司、網易公司……等都有著許多後世聞名全國的大才。
這些後世聞名全國的大才有些人已經是位於高管，有些人目前隻是擔任中層或者低層還未嶄露頭角。
麵對後世如此多聞名全國的大才，林晨一時間也是有些頭暈眼花，不知道該選哪一個好。
不過現在曙光研發中心剛成立，對於曙光科技來說更重要的是要找一個有威望的人才能震得住場子。
需要壓服那些項目負責人，讓他們不要生出他是誰，為什麼他行我為什麼不行，然後使勁拖後腿的事件。
所以那些其他公司位於中層、底層或者知名度不高的人才可以先排除在外了。
(本章完)