65. 第六十五章 滾床娃娃(1 / 2)

這頓價值不菲的飯吃下來還是挺有效果的, 趙立文最終鬆口答應童語忻搭超市順豐車,渠道共享,甚至可以提供上崗培訓, 唯一的要求是參股。

“趙經理,做生意嘛肯定是有賺有賠, 你這麼看好這個項目倒讓我有點‘受寵若驚’了。”

“童經理太謙虛,誰不知道您出了名的眼光好,我也不貪心,能占百分之五就行,頭多少錢您一句話, 我絕不還口。”

這誠意可以說是很大,但他自己跟童語忻都明白,不管童語忻要多少,從長遠看絕對不會吃虧。

童語忻沒有花太久的時間思考就同意了,目前趙立文提供的確實是她最需要的。

這天童語忻意外地接到了陸夢婷的電話, 原來她要結婚了, 邀請童語忻和盧秋華參加婚禮。

童語忻先恭喜了她, 而後委婉的表示, “夢婷, 祝福我會送到, 但我本人可能不方便出麵。”

當初蘇浣歪打正著撞破秦軼鳴的身份,萬幸他還沒做出什麼影響巨大的活動,最後被勒令離境。雖然整件事童語忻都是受害者,但所謂她不殺伯仁, 伯仁卻因她而死,陸夢婷能做到不遷怒,秦陸兩家其他人可不一定。

“沒關係的語忻姐, 我都明白,不過我姨媽也離開蕪州了,就算來也沒關係……”

不過陸夢婷還是選擇尊重童語忻的想法,沒有再勸,也沒告訴她秦軼鳴離開時其實給她留了話。

一周後早教中心的設計圖全部完成,接下來就是實地開工,童語忻照例找了熟悉的裝修團隊,婁默也留下做了交接才離開。

工商執照之類的證件是盧秋華去辦理的,機構取名“華欣教育”,也是碰巧兩人的名字很合適,至於楚楚則主動放棄了將自己的名字加入其中。

十一假期童語忻再次回到洛城,一是陪孩子,還有為超市選址的事,也跟表嫂說好十一後跟著一起回江海進行管理培訓。

說起離職的經過也很有意思,人事主管找顧敏談話,隻要她同意減薪百分之三十就把她從裁員名單裡放出來。

如果沒有童語忻投資超市的事,顧敏肯定會低頭,她會顧慮找不到更合適的工作,減工資也比失業強,但現在她可以義正嚴辭地拒絕,唾棄這種趁機傷害員工的行為。

“當時他就懵了,以為自己聽錯了,又問了一遍,我還是拒絕,真當我沒處去想整人呢。”

現在好了,她不光有新的開始,還能按勞動法拿補償金,也算另一種善始善終了。

周嵐芝抿著唇笑,手裡喂孫女吃果泥的動作也沒停。

“這種單位把那點小聰明都用在對付員工身上,就算現在通過裁員保下來,以後遲早也會被社會淘汰,你走是對的。”

童語忻在喂兒子小翊,相比活潑霸道的女兒,兒子則顯得更加安靜乖巧,讓她格外擔心珈然以後會被一家人的偏愛給寵壞了。

當她把這個憂慮跟丈夫說時,卓郢江卻不這麼認為。

“我覺得然然挺好,我反而擔心小翊,要是他長大了比女孩還內向我肯定是要動手的。”

作為軍人卓郢江顯然更欣賞爽朗的性格,再說孩子還小,幾個月大能看出什麼?媳婦完全屬於杞人憂天。

童語忻也無語了,怎麼就不盼著點兒子好呢,還說要動手,看把他給能耐的。

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