第147章 給我們留條活路吧(1 / 2)

“無論是頒獎台,還是舞會,亦或者采訪節目,都不是我該待的地方,我應該在劇組,在監控器後麵,在籌備室。”

文木野頓了頓,“準確地來說,我該在創作的路上,而您,答應過我接下來會有一個關於電影的項目。”

破案了。

原來是為了電影來的。

徐嘉一向以利益去看待人,卻沒想到讓文木野給上了一課。

不是所有人眼裡都是利益。

相反,內娛還是有不少純粹的電影人。

徐嘉眼神感慨,緩緩道:“這個是我的問題,本來是想讓你好好休息一段時間,享受一下成功的滋味,看來是小瞧你的積極性了。”

“沒有,我就是有點閒不住,想提前進入到籌備狀態,畢竟公司出了那麼多部電影,都取得了成功,我這心裡也癢癢。”

文木野撓了撓頭,露出靦腆的笑容來,他再怎麼說也隻是剛進入圈子沒多久的導演。

正常導演的節奏,起碼要等到四十歲往上,還得鑽研關係和人脈,擁有足夠的資曆才能執掌導筒。

他在徐嘉這兒,年紀輕輕就受到重用,已經相當不錯了。

現在來找徐嘉,就是想試探一下電影項目還會不會交到自己手裡,誰讓公司最近多了那麼多大導演。

這就是文木野使小聰明的地方,但這小聰明落在徐嘉眼裡,再可愛不過了。

急著給自己賺錢,提升自己的屬下,誰能不喜歡?

“有要求就要提嘛,以後直接找苗玉晴或者曾佳她們任何一個人說就行,再不濟就直接來找我。”

徐嘉嘴角上揚,拍了拍文木野的肩膀,眼神欣賞,“至於你說的電影項目,放心,說給伱就是給你的,再怎麼說你也是公司第一個導演。”

“隻不過你可得想清楚,現在要是啟動項目,你難得的休息時間可就沒了。”

他還當什麼事呢,感情是被吳晶、閆飛等人的成績給刺激到了。

這是好事兒!

隻有互相你爭我趕,形成一個良好的競爭氛圍,大家才能進步得更快。

尤其是徐嘉深知這幾個人潛力都不小,自然不吝嗇於支持。

隻要競爭是良性的,不造成負麵影響,他更多會去鼓勵,而不是製止。

“我想好了,包括下麵的兄弟,一個個也找我好幾次,不想閒著,不然空拿工資,心裡不舒坦。”文木野說道。

這又是他耍的一個小聰明,實際上是弟兄們在沒有項目的時候,隻能拿底薪,賺得少了。

雖說嘉行如今名氣旺,多的是各個項目找上門招他們做事。

但誰都知道做自家的項目才最好。

彆的不說,公司正在快車道上發展,這個時候跑出去乾兼職,腦袋被驢踢了?

“成,這是我早就為你準備好的項目書,你先看一下。”

徐嘉暗道人心可用,從抽屜裡取出一份厚厚的文件來,遞給了文木野。

這是先前他特意整理過的項目書。

除了這一份,抽屜裡還有好幾份,都是徐嘉專門將未來會是爆款的項目提前記錄下來。

為的就是喂飽屬下的胃口,在失去自己得天獨厚的優勢前,將他們給培養出來。

“《我不是藥神》?”

文木野看著項目書,一字一頓地念出了名字。

緊接著再翻開,認真地查看著裡麵的內容,越看眼睛越亮,快要黏上去似的。

“這是根據真實事件改編,原型叫陸勇,已經被我聯係作為編劇的一員了,你回頭可以去跟他交流一下。”

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