“我說過很多遍了,你是沒我懂瑩瑩當醫生的心。”薑明珠醫生感歎終於能扳贏回老公。
“你寫了什麼?”於醫生問。
“我那天看了你寫的,五個蘋果五個人分可以有多少種組合方式,比如一個人分到五個,另外的人分到零個——”回想老公的數學題解答方式,薑明珠醫生哭笑不得,沒想到有一天老公突然蠢成這樣。
薑醫生的答案是這樣的,五個蘋果先要區分品種,五個人要區分是什麼人是不是患者,五個人口味各怎樣等等。
“哦——”於醫生拍額頭恍然大悟,老婆和小師妹是典型的細心女醫生。
此題其實屬開放題,答題內容沒標準化,所以薑醫生的答案不是唯一。
如肝膽外科陶醫生差點被自己人擠下去,成績名列肝膽外科組第二,放在其他人眼裡不敢想象。
如果蘋果品種和五個人口味不匹配不均分,怎麼辦。借用肝膽外科邱醫生的答案:我會嘗試打成果泥摻合了再來分。
這種答案體現思維的靈活度和開放性,新模式試點工作急需更多不受約束的跨界靈感俗稱逆向思維。
神經外科組爆大冷門,曹勇醫生被愛妻拒之門外。宋醫生跌落第二,展現出神經外科果然是最恐怖至極的腦鬥場。
位列第一位的是神經外科退休大佬蕭老師。
眾位哭死:年老大佬也好拚啊。
說起來,神經外科組裡像薑醫生邱醫生這樣的答案有的是,隻可惜這是場內鬥。
非要問最佳答案,機器人傅領導的是:規則先定下,其它再來排。
傅領導這答案若為標準算好,很多考生能答個擦邊。
謝醫生的答案:把大家的答案集合起來畫成一張圖。
所有人方才悟了:原來考的是思維導圖。
醫學人最常備的素質凡事形成科學理性全麵充分的邏輯分析思維是合作的基礎,合作要用到適宜的工具。
謝婉瑩醫生也隻是舉了個例子。
如果真的卡嚴了,在謝醫生眼裡應是所有考生都不及格~
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