顧途眼眸晃?晃,</p>
另一邊，邢清昭也將顧途</p>
新的相冊裡，麵色柔和地將相冊放入保險箱。</p>
過?兩日, 宿琅派來的專業人員也到?, ?</p>
法，並打算將方法教授更多的人。</p>
顧途?邊, ?交上去的新基地申請也通過?，現在?的錦程</p>
地。</p>
?剛將資料裱入相框中, 專業人員就敲響?大門。</p>
顧途臉上洋溢著歡喜將人請進來, 好好招待?對方，還給對方提供?食宿。</p>
現在雖然錦程的房屋還沒有徹底建好，但顧途?經召集大家開?一場會, 會議的內容是讓大家選擇自己未來的工作。</p>
目??錦程有農業部, ?勤部, 外勤部, 保衛部, 財務部，信息部, 領導部。</p>
其中外勤部和農業部招收的人最多?，顧途讓大家自願報名，初計劃是外勤部??農業部各60人，每個部門又分為10個小隊, 小隊有1個隊長5個隊員。</p>
?勤部則是30人，負責基地成員的衣食住行，衛生等等。</p>
保衛部20人, 負責查??基地附近情況，??及日常巡邏。</p>
信息部10人, 負責通訊??及收集外界資料。</p>
領導部是20人，平時開會商討基地未來發展方?。</p>
?們雖說是領導部，實則分散在各個部門，??六個部門，每個部門最??有一位部長，一位副部長。因為外勤和農業是大部門，所??擁有兩個副部長。@無限好文，儘在晉江文學城</p>
領導部剩下六個人裡，有三個人負責??其它基地外交，平時對基地也有一定的領導權，但是遠遠不如副部長。</p>
最?三人則是基地的副部長，裡麵有一位就是李天川。</p>
顧途將名額數量確定下來?，成員都好安排。待到選領導時，顧途先讓有??的人報名，然?通過參考履曆，考試，投票，最?終於將領導班子給定下來?。</p>
錦程一下子從鬆散變得有根有骨有脈絡，整個基地頓時變得有秩序?起來。</p>
待到宿琅派來的專業人士一來，顧途立馬讓農業部??幾位專業人士對接。</p>
專業人員拉著幾位學曆高學習能力強的部員上?一下午的理論課，顧途則叫來?勤部??財務部部長商量?一下基地建設的事。</p>
目??錦程不需要圍牆，但??外界的界限還是得有的。</p>
於是?們?到?一個節省成本的辦法，那就是用永康蘭作為基地的界限，先是用蘭花繞著基地種一圈，而?再在基地裡麵的空地上種上大麵積的蘭花。</p>
因為目??基地的賬上是0，顧途作為基地首領，可??先??個人的名義借基地十萬斤糧食，三十萬斤水作為基地的啟動資金。</p>
等基地日?有能力?，再還給顧途。</p>
資金的事情規劃好?，顧途拉來?勤部的人，告訴?們：基地將來要有屬於自己的標誌，統一的服飾。</p>
顧途???驛站外麵的蘭花：“我希望可????蘭花作為標誌。”@無限好文，儘在晉江文學城</p>
?勤部部長：“沒問題，首領！我等會兒去找小劉，小劉是美院設計專業畢業，?件事到時候就交給??。”</p>
顧途點?：“至於服飾的顏色，就設置為紅橙?漸變色。預示著??途燦爛，未來有光。”</p>
部長：“是，首領！”</p>
作為?勤部，首領曾對?們說過，錦程在未來要有自己的服裝部門。人們再也不用去外麵收集資源，等到衣衫破爛的時候，可??直接用晶核來換。</p>
因為精力??成本問題，錦程對於服裝不可能設置太多的款式，最簡單的辦法就是隻生產一種。</p>
既然首領?麼要求?，那麼今??們對內售賣的衣服?褥帳篷等物資，都會是紅橙?漸變色。</p>
顧途商量完????，又說?基地建設。</p>
“今天開始你讓人繪製基地的設計圖。如今住宅區在大家的忙碌下?經建?大半，但?在我的規劃裡連1/10都占不到。</p>
我們的基地得有食堂、食療室、辦公樓、實驗樓、牢房、倉庫等，而且還得有一般??上的空地……”</p>
顧途不需要草稿，按照自己內心所?直接說?出來。</p>
部長趕忙就提筆記，順便點著?。</p>
建設一事不用說，雇傭的自然還是近星區和溪柳村的人。</p>
等日?基地大建?起來，真的要酸死外村的人?。</p>
顧途設計完基地，讓大家先休息，並通知外勤部明天開始去外麵搜集資源??及斬殺喪屍。</p>
顧途呼?口氣，今天的任務終於忙完?。今?怕是自己每天至??得抽出兩個小時來處理基地的事?。</p>
?讓幾位部長先離開，門外一個小孩攙扶著兩位老</p>