說完，她不等孟同恕回複，直接掛斷了電話。
卻不知道，此刻的孟氏集團是個什麼樣子。
孟嘉憫在董事長辦公室坐著，對麵坐了好幾個高管，在討論工程師辭職跑路的問題，在想辦法儘快解決這個問題。
不管是將人挖回來，還是聘用新的工程師，總要先討論一個章程出來，才好說彆的事情。
孟同恕也是高管之一。
他雖然將股份轉給了孟嘉憫，但卻並不是全部。
他所持有的股份中，一部分是孟老爺子退休前轉讓的，這一部分孟老爺子擁有處置的權利。
但還有一小部分，是他早逝的目前轉讓給他的，以及成年的時候孟老爺子無償贈送的。所以這些加起來，他在公司裡，仍舊是大股東之一。
誰也沒想到，剛提起工程師被南中文化挖走的事情，孟同恕就已經發了怒。
他那個模樣，就好像是被挖走的不算工程師，而是他老婆一樣，當場拿起手機，給許柚打了電話，準備興師問罪。
可是結果如何，所有人都聽得一清二楚。
他不僅沒能興師問罪成功，還被許柚理直氣壯，陰陽怪氣，冷嘲熱諷了一通。
可偏偏許柚說的又很有道理。
孟氏集團現在由孟嘉憫掌管，他孟同恕隻是個沒有職務和實權的股東罷了，哪裡有權利向彆的公司老板興師問罪。
這事兒，哪怕是孟氏的執行總裁來做，也不該孟同恕做。
不過這話大家也隻是敢在心裡想想，誰也不敢將真話說出口。
真話著實不太好聽，萬一孟同恕生氣，也沒有那麼好對付。
所以，當許柚的電話掛斷，眾人紛紛移開目光，隻當做沒看見，沒聽見。
孟同恕被許柚當眾下了麵子，臉色格外難看，陰沉沉的像山雨欲來。他盯著孟嘉憫，陰冷質問：“你和她的想法，是一樣的嗎？”
“是了，你將她當做親妹妹，當然是一條心。”
孟嘉憫並不畏懼他，神態平和，沒有絲毫的慌張。
他與孟同恕對視，淡淡道：“我沒有那樣想，這孟氏集團離不開爸爸您的汗馬功勞，您想做什麼都可以。”
“隻是我希望，您做的事情是對孟氏集團有利的，而非有害的。”
“我想您應該很清楚，不管是你還是我，都和公司是利益共同體，隻有公司好，我們才能好。”
孟同恕冷冷盯著孟嘉憫，“你在教我做事。”
孟嘉憫道：“不敢。”
但他冷淡又傲慢的神態，卻和說出的話不一樣。
其他高管麵麵相覷，看著對方，紛紛覺得，孟嘉憫說的有道理。
既客觀，又正確。
這孟氏集團的興旺發達、發展壯大，的確離不開孟同恕這些年來的努力。
但哪怕他是再大的功臣，哪怕他仍舊是董事長，在做事的時候，也應該率先考慮集團的利益。
公司的利益和他們在座所有人都是一致的。
這樣的常識，不需教導，就應該明白。
因此，孟同恕這一句“你再教我做事”，引得許多高管心裡都有些不滿與反感。
這話是什麼意思？
難道你孟同恕以前做事，並不是以孟氏集團的利益為先嗎？
難道在以前的你眼裡，還有什麼事情比孟氏集團更重要嗎？
眾人都不理解。
孟同恕卻被孟嘉憫冷淡的態度給激怒了，惱怒道：“孟嘉憫，不管你擁有孟氏集團多少股份，不管你是不是董事長，你都給我記號了，我是你父親。”
“孟氏集團的事情，你想要繞過我獨自決策，我告訴你，絕不可能。”
“我打下來的江山，誰也彆想輕易掌控。”
孟嘉憫仍是那幅冷冷淡淡的樣子：“不敢。”
孟同恕冷冷坐下，環顧四周，冷聲道：“繼續開會。”
“你們有什麼想法，都儘管說出來。”
然而，對麵的高管們一片寂靜，沒有一個人講話。
所有人都低著頭，像是無話可說的樣子。
孟同恕蹙眉，剛想說話斥責他們是不是啞巴了。
卻聽得孟嘉憫輕輕咳嗽了一手，不鹹不淡道：“開會吧，李副總，你先說說你的看法。”
話音剛落，所有的高管都正襟危坐，麵對孟嘉憫。
李副總更是清了清嗓子，嚴陣以待地彙報道：“我認為南中文化挖我們的工程師，並不全是為了私怨，更大程度是看上了我們高精尖的技術。所以哪怕我們培養了新的工程師，也有可能繼續被挖走，所以我認為應當從根本上解決問題，給工程師們加薪，更好地留住人才……”
李副總長篇累牘，足足談了六分鐘的意見。
哪裡還有一點剛才低著頭裝鵪鶉的樣子。
孟同恕盯著他，臉色頓時變得很難看。：，，.