要做，就要做合夥人，那麼什麼叫做工作室的合夥人，很簡單，就是出資的人頭了。
以往很多明星的個人工作室，往往都是以明星個人的名義來開立的，那麼，在這個工作室當中，該藝人是老板，其他的人，都是工作人員。
該藝人對工作室負全責，這個工作室往往也隻為這一個藝人服務，旗下不會再簽其他的藝人。
而韓晶晶建議的這種模式，實際上已經不屬於工作室的範疇。
“你讓我也出資？”
“那樣的話，還是工作室嗎？不就變成公司了嗎？”
是的。
這樣的投資模式，哪裡還是藝人工作室，儼然一個小公司了！
“這樣做，行嗎？”
張楓頗有興趣，但是想到這種模式現在嘗試的人還不多，就又有些嘀咕。
“怎麼不行？”
“不試試看，怎麼知道行不行？”
“再說了，吳老板是藝人，你是導演，又是個人形象很好的導演，老實說，以後你的個人商業價值也會很高，商業代言啦，雜誌拍攝啊，這些都是需要專人打理的，以合夥人的身份加入演藝公司，我覺得，挺好的。”
“你們幾個當原始股東，等到過一段時間根基穩固了，再簽幾個新人也沒有什麼問題。”
這裡就可以看出韓晶晶也不是一點墨水都沒有的傻白甜，你看，這種公司的運營結構，雖然吳迪從來也沒有向她透露過，更不要說和她討論。
然而，韓晶晶自己就全都搞清楚了。
這種類型的演藝公司，是由比較資深的藝人自己創立的，因為公司和工作室不同，它需要的注冊資金，公司的人員架構都要豐富的多，所以用一個藝人挑頭就行不通了。
至少需要幾個藝人，還需要是比較資深的，聯合起來，才能建立起來。各自以一定的比例出資，大家都是合夥人。
我們既然開了演藝公司，那麼我們幾個主要的藝人的經濟合約自然就要放到這個公司的旗下。
但又不能隻有這幾個藝人，公司可以再簽一些新人，這樣一個演藝經紀公司就有模有樣的開起來了。
於是，為了公司能夠健康發展，同時也為了旗下的藝人能夠發展的更好，真正踏入演藝圈，合夥開公司的幾位藝人要資深，要在業內有一定的人脈就是必須的了。
要不然，你怎麼在給旗下的新人拉片約？
怎麼幫他們跑業務？
人家可還都指望著你呢！
所以說，要想開演藝公司，還就需要張楓這樣的人加盟，你看看她，雖然不是大明星吧，但卻是賣座電影的導演，而且還那麼年輕，既受到業內矚目，又被明星圈子看好，更重要的還在於，她的背後還站著老張，當然了，還有老張的諸位圈內好友。
這些可都是活生生的人脈，有了這些人脈，娛樂江湖還不是任張楓闖蕩嗎？
不必謙虛，也不必不好意思。
人脈是這個時代最稀缺的資源，人人都想得到，而張楓，坐擁數量巨大的人脈資源，當然不該自覺矮人一頭。
彆人都是挖空了心思，絞儘了腦汁，用儘各種手段，陽謀，陰謀的攀扯人脈，而張楓呢？
她完全不需要這樣做，甚至，連這樣的想法都不需要有，事實上，她也確實沒有過。
自從她出生開始，那些人脈關係就是擺在那裡的，不需要她做出任何的姿態，親爹還能不幫著自己的親女兒？
機會給誰不是給，為什麼不照顧好朋友的女兒？
你看，道理就是這麼的簡單，所以，張楓的機會就是這麼的多，人脈就是這麼的廣。
而當然了，隻要是人，就是生活在社會當中，也需要人際關係，尤其是張楓，她既然選擇踏入了演藝圈，那麼就注定要積極的發展和使用人脈關係。
這是這個圈子的特點，無人可以例外。
於是，當一個個的項目打算竄起來的時候，張楓也是需要一乾自己的人馬的。
從這個角度來說，如果加入一家演藝公司，既當股東，又攢人拍片子，似乎也是一個不錯的選擇。
至少，今後，張楓就可以把自己的人脈關係優勢發揮的更好些。
“你說的，倒是也有道理。”
“這樣吧，你容我考慮考慮，不過我答應的條件也依然不會改變，你的那一份出資，我幫你搞定。”
“如果你們籌備的工作弄得不錯，我說不定還真的會參與。”
韓晶晶喜出望外：“那敢情好，我就靜候佳音了。”
談話頓在了那裡，很顯然，韓晶晶那邊已經有了一種要強行結束的感覺。
張楓連忙補充道：“對了！”
“還有一個人，你可以考慮一下，拉他入局。”
“誰啊？”韓晶晶的聲音透著疑惑，很顯然，她根本就沒想到還有這樣一個人。
“還能有誰？”
“就是你哥啊！”
這麼合適的一個人選，韓晶晶居然都會忘記，那是要錢有錢，要人有人，一般人還找不到這樣的呢！
“韓靖？”
“你是說他？”
韓晶晶一整個大無語，根本想不到，張楓竟然會提到他，說話的語氣都變了。
“不不，我可不找他。”
“我寧可找你借錢，也不會去求他，我可丟不起這個人。”