蘇然從電腦屏幕上抬起頭, 很快又低下去，繼續看基金會公示的賬目，“她跟了我一年多, 要是這點事都處理不好, 以後怎麼幫我。”
斯卓傳媒的招聘已經結束，從財務到人事、外聯等等, 各部門幾乎都換成了新人。
留下的老員工是負責校對和印刷、發行部門的人，他們離開斯卓離開《經濟報》，很難找到下家。
紙媒的發展越來越沒市場，傳播速度跟融媒比一個地上一個天上。
她沒打算做紙媒，原本想著這些人安安分分，把經濟報改成民生信息報，留著他們也不是不行。
他們非要倚老賣老, 她可不會客氣。
“說的也是。”沈若嬌將資料遞過去，“財務總監和hr經理, 工作能力都不錯。普通員工大多是應屆生, 團隊帶起來難度不大。”
崔弄影去辦理融媒體的申請、公司更名手續，都辦下來後，燎原傳媒的員工凡是有記者證的, 都可以參與時事的采訪報道。
“接手就一直在虧錢。”蘇然往後靠了靠，自嘲的一笑, “不知道燎原傳媒能不能發展起來。”
“肯定能發展起來。”沈若嬌被她略帶喪氣的話, 說的一愣，“還是第一次見你這麼焦慮。”
不管是喜加還是燎原文化，她都是在很短的時間內拍板, 做好各種企劃、人員和資金幾乎是一步到位。
“大概是因為……這個公司, 沒法跟娛樂圈有太多交集？”蘇然也知道自己有點焦慮, 但是沒辦法紓解。
“還是有交集的，圈子裡的爆料誰還能快過你。”沈若嬌打趣一句，柔聲安撫道，“一步一步來，總會好的。我剛畢業時被丟去外地的子公司，情況和現在差不多，也熬過來了。”
“是要一步一步來。”蘇然放鬆下來，重新打起精神，“你去盯著外麵，給夏薇壓壓場子。”
斯卓的老員工不知道她來了公司。
發行部的電梯出口在東麵，她是乘坐北麵的電梯直接上樓。
“我去看看。”沈若嬌笑著起身開門出去。
蘇然拿起她送來的員工資料看了會，重重往後一靠，抬手捏了捏眉心。
她給公司定了兩個方向，新招來的員工，分國內新聞部和國際傳播部。
除了最基本的新聞采編，兩個大的分部，還要負責製作短視頻，製作容易傳播的文字報道、動畫、漫畫。
各部門基本按照她穿書之前的構想設立，虧錢的速度，遠比她預計的快。
從接手斯卓傳媒到現在，砸進來的錢已經差不多三百萬，還是不含房租的費用。
也就是自己手裡闊綽，再砸個幾百萬都不怕。如果是在另一個時空，攤子不能搞這麼大，請的員工還得多專多能，最好自己也要會很多東西才行。
蘇然站起來轉了兩圈，又坐回去，打開筆記本電腦另外寫了一份企劃。
自己做自媒體一開始絕對不能搞這麼大，她隻有一百萬的創業基金，這還是做迷宮和密室設計賺來的外快。
攝像攝影她跟著霍時遠學了很多技巧，剪輯不行，得找遲笙苼給自己補課，後期字幕也學一下。
再有就是宣傳。
這一項經過這一年的實操和觀摩，基本上掌握了要點，做起來不難。
企劃寫到一半，蘇然聽到外麵傳來爭執聲，保存好文件，起身出去。
夏薇沒震住這幫老員工，沈若嬌也不行。
發行部和校對部的兩個主任，帶著二三十個人堵在她的辦公室門外。新來的員工也跑出來看熱鬨，把門口堵得水泄不通。
“蘇總，公司辭退我們憑什麼不給補償！”帶頭的發行部主任橫眉怒目，“你有錢捐給學校，卻沒錢給自己的員工補償，真是讓人大開眼界。”
“就是，還財神，捐了上百億，吹也不是這麼吹的。”
“根據勞動法，公司無故辭退員工，必須賠償相應的損失。”
“到底是娛樂圈裡混的，立人設立到飛起，補償一分不出簡直搞笑。”
“我們的要求也不高，補償一年的工資加獎金，這是法律賦予我們的權益。”
“公司要是不答應我們的條件，我們明天就在公司樓下靜坐，讓網友看看所謂的財神是什麼樣的人。”
蘇然抱著手臂，似笑非笑。
發行部、印刷部、校對部的員工七嘴八舌控訴了幾分鐘，見她毫無反應，漸漸偃旗息鼓。
新員工互相交換眼神，眼裡寫滿了對蘇然的崇拜。
夏薇心裡又難受又自責，攥緊了拳頭站在一旁，恨不得把這幫人全部丟出去。
沈若嬌也生氣。
她從來沒見過這麼厚顏無恥的人。身為媒體人，真的是一點顏麵都不要，會議開始就不停擠兌夏薇，擠兌她。
以前她總覺得記者很厲害，是無冕之王。
見識了這幫人的嘴臉，她隻想報警把人帶走。
“說完了？說完到我了。”蘇然倚著辦公室的門，不疾不徐出聲，“斯卓傳媒因發布不實消息，導致銳鋒損失超過十億，被銳鋒起訴索賠。一審判決，斯卓傳媒須賠償銳鋒13億，因無力賠償最後將公司估價8000萬賠給銳鋒。”
斯卓所有的監控鏡頭，在她接手後，都換成極峰產的鏡頭，她要求保安部開啟了全模式運行。
他們就算偷拍剪輯黑自己，也不用擔心。
現場靜了靜，無人吱聲。
“怎麼不說話了？”蘇然懶散站直起來，拿過夏薇推過來的椅子坐下，“你們並不包含在8000萬裡，想要賠償，這個時間去拘留所，應該還可以探視原來的法人。”
法院估值的部分是斯卓傳媒的辦公樓、車輛、辦公設備、電器折價，沒包括員工。
有能力的基本拿了賠償另謀高就，這些沒地方去的，留下來準備訛她，也挺能想的。
“不給賠償，這幾個月的工資總該給吧。”發行部主任的氣勢明顯弱下去。
“我剛才的話，陳主任你要是沒聽懂，就去文書網下載判決書仔細看一遍。銳鋒從來就沒有同意接收你們任何人，你們不走，我也沒打算趕人。不乾活還要工資要賠償，真當我是冤大頭啊。”蘇然微微抬著下巴，喜怒莫辯。
這些人都是40來歲的年紀，在斯卓傳媒乾了20多年，忽然遇到這樣的變故，日子肯定不好過。
她一開始就沒打算趕人，是他們自己非要鬨。
斯卓傳媒估價之前，按照最低標準，已經支付給他們部分賠償。他們賴著不走，無非是想趁機再拿一筆，算盤打得很精。
“你的意思是，要麼一分錢都沒有，要麼重新簽合同拿比原來還低的工資？”陳主任的倏然變得陰沉起來，“公司的官司跟我們有什麼關係，我們不知情，你既然接手了公司就該給我們賠償。”
“你們知情與否跟我沒關係，根據勞動法你們該找的不是銳鋒，而是斯卓傳媒。”蘇然哼笑了聲，目光淡淡地看著他，“要我把公司破產法條說給你們聽嗎。”
現場再次安靜下去。
沈若嬌和夏薇見狀鬆了口氣。
夏薇緩了下呼吸，儘量讓自己的情緒平複下來，說，“你們的雇傭關係在斯卓傳媒，根據勞動法，公司破產應向你們支付經濟補償。你們拿不到賠償跟我們毫無關係。按照公司規定，願意留下來，必須簽新的合同。”
“一個月不到原來一半的工資，你們也好意思開口？”陳主任怒不可遏，“不簽。”
“公司的工資是根據工作能力給的，你們就值得這麼多。”蘇然臉上浮起譏誚的神色，“難不成，因為我是明星賺的多，就得多給你們？我的錢想捐給誰就捐給誰，就不給你們高工資怎麼了。”
陳主任噎了下，氣得說不出話來。
“通知保安部，合同不簽了。所有人都趕出去，鬨事的直接報警。”蘇然站起來，抬起頭跟陳主任對視，“主任要是不服，可以去起訴銳鋒。”
她還真不怕他們聯手黑自己。
銳鋒跟斯卓傳媒簽的合同白底黑字，法院也出具了相應的文書，鬨到網上是自己占理。
“你等著。”陳主任丟下一句狠話，火大走人，“我們走！”
“辦公室內所有的東西都屬於公司，丟失一樣我會立即報警。”蘇然神色淡漠，“夏薇，通知保安部盯著。”
斯卓傳媒的固定資產，是兩層合起來接近兩千平米的辦公樓，三輛采訪車，四輛公務車，一百多台已經老舊的電腦，十幾台打印機。
彆的就沒有了。
大部分員工用的筆記本電腦，都是自己的私人物品。
“好的。”夏薇掏出手機通知保安部，讓他們盯著沒走的員工收拾東西。
蘇然抿了下唇，目光落到新員工身上，“都去忙，第一期的專題做不好，我這裡不會留你們。”
新員工低下頭，紛紛回了自己的格子間。
沈若嬌清了清嗓子，一臉無奈，“今天算是領教了下媒體人的厲害，黑的都能說成是白的，合同規定的清清楚楚，他們竟然反咬一口。”
他們鬨事的理由無理又粗暴。
斯卓傳媒是因為被銳鋒告了才破產的，所以老板必須承擔責任，必須把他們沒拿到的那一部分補償，賠給他們。
當初在網上爆料，銳鋒的心安係統被黑客攻擊，好像不是他們做的一樣。
“習慣就好，為自己爭取利益沒什麼錯，好好跟我談，說不定我就心軟答應了。”蘇然彎起唇角折回去，“這邊差不多理順，我有時間就自己過來盯著，你多盯著喜加和燎原文化，今天的直播效果不錯。”
“何止不錯，運維的主管說，直播結束app下載量是之前三天的總和。”沈若嬌忍不住笑，“已經有合作商上門，想要跟c位合作。”
有幾家賣電子產品的，想要在c位投放廣告。
她沒同意。
c位的用戶群還不夠穩定，現在就接廣告，會很勸退。
“廣告的事情不急，過一段時間等日活穩定，用戶使用習慣的數據收集得差不多，再考慮這件事。”蘇然坐回辦公桌後，拿出簽好名字的文件遞過去，“暫時就這麼多人，不行再招，現階段應該不需要。”
目前的人員配置，已經是中型報社的規模。
“行，公司這邊我也就能管一下人事和財務，工作怎麼安排還是得你來。”沈若嬌苦笑，“我得繼續學習提升自己才行。”