胡一亭聽了秦振飛的話很感動，但他不是來應聘的，於是有些憂慮的望著秦振飛。
秦振飛知道他在等什麼：“你說你初三，我這輩子見過的初中生裡，就沒見過你這樣有才華的。所以對你的這個設計，華創會重視的，我一定讓總工辦認真研究，如果可行……”
胡一亭堅定道：“一定可行。”
劉一男看了胡一亭的圖紙很久，非常欣賞他的才華，此刻支持地道：“胡一亭，你把ip核的設計拿出來，我叫總工辦給你測試，如果真的可行，我想秦總不會舍不得流片的那幾萬塊錢的。”
秦振飛點點頭表示讚同劉一男：“這件事抓緊辦，胡一亭這麼遠來一趟深圳不容易，既然你覺得他設計沒問題，那我們就測試。”
胡一亭喜出望外，卻也沒有喪失理智：“秦總，我感謝你的支持。我還要說明一下，我希望保留我的設計專利，今後通過專利授權的方式，賺我應得的報酬。”
秦振飛擺擺手道：“你先彆急，這個得等測試有了結果再說。你放心，華創不會昧了你的專利。”
胡一亭想，人這輩子總得相信些人和事，否則日子就沒法過了。
像秦振飛這樣的人物，之所以能成為華夏數一數二的企業家，靠的是做而不是說。
但凡他這樣的人，對誠信都看的極重。否則如何從無到有、白手起家，發展並團結了十五萬之眾的員工，為了企業的目標奮勇打拚？如何留得住頂尖人才？
胡一亭重重點頭：“行，是騾子是馬，拉出來溜溜。”
胡一亭說罷就從書包裡取出核心設計部分的圖紙，站起來遞到劉一男手裡。
“劉總工，我知道你現在正忙著cc08萬門交換機項目，給您添麻煩了。”
劉一男笑著接過圖紙道：“cc08去年年底開了局，眼下我們主要是拾遺補缺，給係統打補丁，還沒忙到走不開的地步。”
胡一亭道：“我從《世界電信》雜誌上看到的文章分析，華創的開發思路是先開發兩千門交換機，再搞一個中央控製模塊，利用內部高速總線，把多個兩千門交換機聯在一起，形成萬門交換機，對吧？不知道你們現在實現了幾個模塊了？16個？”
劉一男聞言大吃一驚：“你怎麼猜到的？”
他滿臉驚疑地看了看秦振飛、盧曉亮、於科等人，大家表情都和他一樣，感到驚訝。
劉一男不能不驚奇。華創自從去年年底開局測試cc08數字程控交換機成功之後，對外宣稱該係統最多能支持128個模塊互聯，實際上限於技術水平，隻能做到16個，但是在對外的宣傳和書麵資料上卻宣稱128個。這本是華創內部的技術機密，沒想到居然被胡一亭說了出來。