第一千三百一十二章 殘酷的真實人生(2 / 2)

至尊特工 8難 3421 字 2個月前

秦陽想了想道:“第一,我賣的產品是否會給買單的人帶來好處,消費者買過一次後是否還需要、是否還願意買第二次我賣的產品?”

“不管事秦氏秘製三元湯,還是詩雅集團新推出的兩款產品,他們都是我師門前輩在古代藥方中經過改善精進的好藥方,其效果是實實在在的,那就是我辦公司最核心的第一點,產品的質量,這是最重要的一點,沒有這一點,後麵的都是扯淡。”

“這一點我是沾了師門的光,如果沒有這些好藥方,我也沒辦法開公司啊,所以說我是撿了師門的便宜,你們可以說醫術是我的本事,彈鋼琴是我本事,下圍棋寫書法都是我的本事,但是開公司這件事情上可算不得我的本事。”

眾人笑了起來,看秦陽的眼光有羨慕,但是更多的是欽佩。

不為成功而迷失雙眼,永遠能夠正視自己,擁有這樣氣度,總會讓人心生好感。

秦陽笑笑,很隨意的拿起自己麵前的茶水,喝了一大口,緊接著說道:“第二,專業的事情交給專業的人去辦,我的公司裡管理者都是我雇傭的精英管理者,我自己不懂,我就不會亂插手去管理,另外一點就是用人不疑,疑人不用。”

“第三,利益一體化,不管是管理者,還是員工,將他們的利益和我這個老板的利益一體化,他們自然就會更加主動的去工作,去做好工作。”

“除此以外,當然還有一些其他的因素,比如有效的監管製度,資金審核製度等等,不過這些其實基本每家公司都會有,相對於前麵幾點便要簡單一點了,甚至在座的很多人都要比我更精通。”

一個穿著休閒西裝的中年男人舉手問道:“秦先生,你所說的利益一體化,能具體一點嗎?”

秦陽笑道:“其實說起來也很簡單,自己少賺點,讓為我工作的人多賺點,大家自然就動力十足了,比如閃電保健品公司六個股東,在股份上我有65%,但是實際分紅,我隻有百分之四十出頭左右吧,管理者和員工大約要分紅大約20%利潤,這些都是從我股份的利潤分出去的,這是我懶人的懶辦法,畢竟我不是一個合格的管理者,隻有想出這樣的辦法了。”

眾人都睜大了眼睛,他們知道秦陽的公司很火爆,產品室供不應求,如今的年利潤至少都是以億為單位來計算,百分之二十的利潤全部給了管理者和員工,這是多大的一筆錢?

中年男人眼光流露出兩分欽佩的神色:“秦先生你可真是大氣。”

秦陽謙虛的說道:“我這不是沒辦法嗎,又想讓馬兒跑得快,又不給馬兒吃飽,這哪行啊,當然,我就是一個沒商業天賦的外行,說的也隻是我的一些個人想法,未必就一定ok,大家聽聽就好,畢竟我之前就說了,今天這個吹牛逼見麵會,總歸是要吹幾句牛逼的。”

眾人再度哄笑起來,七嘴八舌的又提了一些問題,秦陽很隨意的回答了一些,看了看時間,笑道:“時間差不多到晚飯時間,大家換個地方,邊吃邊喝邊聊!”

眾人簇擁著秦陽一路到了酒店附近一家日式海鮮飯店,秦陽拍了一張自己這一桌的照片,然後隨手發了個微博。

“在異國他鄉和五十個來自華夏天南地北的新朋友一起吹牛逼,很開心,希望大家的日本之行都開開心心。”

秦陽把微博發了出去,然後微博瞬間就炸了。