橫嶺勞改支隊的生產現場會如期召開，這次現場會的規格比以往任何時候都要高。
原本按照文件要求，由副支隊長巴月明帶隊參加，然而，出乎意料的是，帶隊的領導臨時變更為支隊長楊德良。
這無疑是一個重磅炸彈，由支隊二號人物親自主持，可見此次現場會的非同尋常。
大隊禮堂裡，座無虛席，擠滿了支隊機關領導、各兄弟大隊單位的領導及生產乾事。
十大隊大隊長鄭聞悟麵對禮堂裡坐滿的支隊機關及各兄弟大隊單位的領導及生產乾事，繪影繪聲地作了“扭虧增盈、提質增效”的報告。
他口才極佳，妙語連珠，口若懸河，滔滔不絕地描述自己如何為了扭轉單位的虧損局麵，打破當前的經濟困境，絞儘腦汁，不遺餘力采取了一係列創新的措施。
他強調自己不等不要不靠，他以獨特的眼光和膽識，采取了“走出去、請進來”的策略，積極與業界翹楚“夢青”房地產開發公司合作，靠大做強，提質增效，開創了勞改經濟工作新局麵。
他說，為了吸引“夢青”房地產開發公司能與已方合作，可謂是煞費苦心。
他更新觀念，與時俱進，築巢引鳳，在單位經濟困難的情況下，籌措資金，翻修了武警廢棄的舊營房，化腐朽為神奇，將其改造成為煥然一新的外協辦。
為了讓彆人對自己的單位有一個良好的觀感，這個改造後的外協辦成為了吸引投資的亮點。
為了能與“夢青”房地產開發公司簽署，建立戰略合作夥伴關係，他三番五次到“夢青”房地產開發公司洽談合作。
每一次，他都飽受著冷眼和嘲諷，那些尖銳的目光和刺耳的話語，仿佛是冰冷的箭矢，一次次地射入他的心中。
但他沒有退縮，因為他深知，隻有通過與“夢青”這樣的巨頭合作，大隊才有走出困境的可能。
為了能見到“夢青”房地產開發公司總經理一麵，他一連幾天蹲守在總經理辦公室門前，渴了喝一點礦泉水，饑餓了啃一塊麵包。
那些穿著整潔西裝，皮鞋擦得閃閃發光的高級經理們，從他身邊走過時總是帶著不屑的眼神，無視地走過，仿佛他隻是個微不足道的塵埃，不值得他們多看一眼。
在等待的日子裡，他甚至幫助清潔的大媽打掃走廊的衛生，他的這些舉動，雖然看起來微不足道，但卻深深地感動了對他避而不見的總經理趙怡薇。
他的真誠和努力終於感動了“夢青”房地產開發公司總經理趙怡薇，她決定與他見麵，商談合作事宜。
幾天後，他終於接到了總經理趙怡薇的邀請，約定在一家咖啡館見麵。
在咖啡館裡，他詳細向“夢青”房地產開發公司總經理趙怡薇和她的助手，介紹了大隊防盜門的質量和優勢，並表示希望能夠與“夢青”公司長期合作。
總經理趙怡薇頻頻點頭，表示讚同。
總經理趙怡薇對他的產品很感興趣，但也提出了擔憂：大隊的經濟狀況不太好，是否能保證供貨的穩定性和質量？
他誠懇地解答了總經理趙怡薇的問題，並表示會全力以赴確保合作順利進行。