第32章 哪怕就是從頭開始也要做起來(2 / 2)

衛華雄把待遇一說直接把吳紅喜給驚到了。

“嘶,這麼高?不會去乾什麼壞事吧?”

“這個,我可以承諾,不會讓大家去乾什麼**麵、拐賣人口、當**、黃賭這類的工作。當然,也不會涉及出**家與民族利益以及傷害大家家人的事。

但是其它的高危工作肯定會涉及,不可能沒有,要不然也就不叫安保公司了。”

衛華雄必須要把有些話提前講明了,不講明以後懶得鬨矛盾。

“這樣的話,給我三天考慮一下吧。”吳紅喜顯然是心動了。

“行,你考慮一下,三天之內打我這個電話,我的電話是0755……”

……

接下來幾天,衛華雄不僅麵試了一批退伍軍人,還不斷的打電話給章正方去挖優秀的人才。

接著他從章正方那挖到了幾個重要人物,一個是某集團軍的**部乾事,他覺得拉過來做安保公司的人事與財務正好。

還挖到了一個某集團軍的武術教官,是一個山西人,家傳武學,從明清時開始家裡的祖先就在軍隊裡混的。這個人已經退役一年了,現在在家鄉某機關給領導當司機。

最後還挖到一個湖南人,聽說很善於作戰,一個指揮作戰的營長。這個人以勇猛著稱,且善用奇兵,常常以少勝多。這人本來可以繼續在部隊晉升的,可惜,某些原因他現在正在辦理退伍。

軍中人才太多啊,樂得衛華雄恨不得把所有有才能的人都挖過來。

衛華雄很興奮,這幾天他立馬做出了安保公司的組織架構,剛好把這幾人分彆安在了公司的總經理、副總教官、負責人事與財務的副總、作戰部部長等職位上。

如果這些人全部到齊,那麼他的安保公司就有了相當於軍隊的基本架構,那麼以後隻管不斷的篩選優秀的人才進來即可。

5月16日,衛華雄先是接到了查理斯帶來的華雄國際的團隊,他們帶著已經收購的電子手表廠、收音機廠、交換機廠、電視機廠的負責人來了。

衛華雄一一與他們見麵,且發現了一個很重大的問題,那就是這些廠子裡的一些負責人,主要是負責技術的人員竟然有一部是內地過去的。

比如這個原本叫鴻年電子廠的技術負責人王美嶽,他竟然是1966年畢業於金陵工學院(東南大學前身)無線電係的。

衛華雄再一想,總覺得這個叫鴻年的公司好耳熟,好像在哪聽過。在哪聽過呢?

衛華雄再仔細一想,他終於想起來了。原來這個鴻年就是華為公司剛成立時代理過的路由器廠家,華為最早就是代理鴻年路由器起家的。

就說這個鴻年為什麼耳熟呢,但凡去