第67章能臣培養(2 / 2)

發展方向:賜予高階武功——賜予珍貴丹藥——晉升三品

提示:潛力值低於80,晉升三品可能會失敗,晉升失敗可能會導致臣子重傷,或者心灰意冷,放棄繼續晉升。

“這就是能臣培養的能力嗎?”

女帝梁照看著係統顯示出來的介紹,一下子就明白了這項功能的能力。

“首先,隻要是忠誠朕的臣子,就會自動關聯到係統麵板上,朕就可以知曉他的生平履曆,通過潛力值和發展方向,朕就可以知曉臣子的潛力,因材施教。”

“比如這個臣子的能力適合內政,那朕就可以將他調入內政,發展他到適合的崗位上。”

“又比如這個周休,他有一定的武道天賦,潛力值又不太夠,最多隻能到三品武者的修為,那朕就可以給予一定的支持,幫助他晉升三品。”

“其次,這個功能有一個很強大的地方,那就是可以尋找朝堂內還未成長起來的潛力股,用因材施教的方式,培養他們儘快成長起來,為朕所用。”

女帝梁照臉上露出了滿意的笑容,有了這個輔助功能,她就可以知道朝堂之上,究竟誰是真正效忠自己,誰是陽奉陰違的......

女帝梁照很快翻閱了自己手下的這些人,無奈的搖了搖頭,喃喃道:“除了周休和兵部尚書武尚勇外,朕手下竟然連一個70分以上的都沒有......”

女帝梁照有些沮喪,更有些無語,合著自己父皇留下來的勢力,都是臭魚爛蝦,根本不頂用。

“也不知道周貞文的潛力值究竟是多少?”

“不過以他在模擬器中的表現來看,估計不會低,最少也是九十幾分......”

“柳氏通過機緣,最終也晉升成為宗師強者,她的潛力值應該也在八九十分,也不知道80分的界限,是不是代表著二品宗師的風水嶺......”

“文臣的潛力值估計是通過政務能力、心性、知識儲備等等方麵綜合而來的,武尚勇能做到兵部尚書,想來這些方麵的能力還是不錯的!”

女帝梁照逐漸弄懂這個【能臣培養】功能怎麼用了。

“模擬器係統,既然是能臣培養,朕是否能夠通過係統,給予這些臣子機緣,讓他們打破潛力值的限製,更進一步?”

女帝梁照突然想到了一個可能,當即問道。

【宿主,能臣培養選項確實有這個功能,但這需要宿主支付兌換點,同時,給予的機緣和能力,必須從模擬畫麵中抽取,且不能是宿主及自身勢力之外的物品或者能力。】

【抽取出來的物品、能力、武功、記憶,都會以宿主夢中傳道的形式,傳給臣子,增強帝王威嚴!】

【原有的潛力值不能更改,但通過係統強化後的臣子,會獲得額外的潛力值加成。】

【兌換點的消耗,以實際兌換為主。】

“果然,這個選項的能力,不僅僅隻是找尋有潛力值的臣子,進行培養,它的功能甚至可以強行提高臣子的上限,讓臣子能夠不斷變強!”

“隻是潛力值弱的臣子,想要拉高,所需要的兌換點肯定不少,朕還有好幾個選項沒有解鎖,兌換點不能浪費,隻能給最有潛力的臣子。”

“嗯,先等等,不急於一時,等柳氏入宮後,將她收入麾下,看一看她的潛力值再說。”

“她估計會給朕一個驚喜!”

女帝梁照對於未來的皇後柳氏,還是頗為看好的。

無論是破解六壬神骰,還是強行承受麒麟魔血、修煉移花接木,成為二品宗師!

這都不是普通女人可以做到的。

再加上她推動改革武林,滅佛、逼出魔教勢力等等手段,都足以證明他的能力。

女帝梁照口中喃喃道:

“這是一位足夠優秀的人,若能運用得當,必然可以幫助大荒長治久安......”

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