發生了什麼……這個圖鑒是哪裡來的？
時宇大腦恍惚間，接收到了許多信息。
這些信息，以他比較容易理解的畫麵、文字的形式，出現在了腦海中。
暈眩片刻後，時宇表情一怔。
因為腦海中出現的石質圖鑒，本能般的讓時宇了解到了它的部分作用。
這個作用，非常BUG，堪比外掛。
圖鑒叫技能圖鑒。
可以複製超凡生物的超凡能力，收錄進圖鑒中，而圖鑒中收錄的能力，時宇可以自由教學給除了人類之外的其他超凡生物。
超凡生物之所以強大，就是因為它們掌握著各種極其特殊的技能……複製、教學，聽起來怎麼這麼不科學，神話生物的能力也能複製過來教給普通寵獸嗎？
圖鑒反饋的信息，想成功複製其他超凡生物的能力，需要滿足三個條件。
1、親眼看到對方使用這個能力。
2、身體接觸到對方。
3、從看到技能到接觸對方，要在1小時之內完成。
這個就是複製、收錄技能的條件。
而想把技能教學給其他生物，也需要滿足一定條件。
根據技能等級的高低，教學時需要消耗使用者的一定體力。
除此之外，被教學對象，要與該技能有一定契合度……
限製是多了點，可時宇還是沉默了，雖然他還不是禦獸師，但也能清楚，這個複製、收錄與教學技能的圖鑒，絕對饞哭所有禦獸師。
一個禦獸師的實力，除了取決於寵獸的能力，還跟三個方麵息息相關。
一是對自身的禦獸天賦、禦獸能力的開發。
比如擁有火焰強化天賦的禦獸師，根據自己對天賦開發程度不同，對寵獸技能威力增幅的比例可能也就不同。
二是技能秘籍。
絕大多數寵獸隻能覺醒自己本族的種族技能，天生可以覺醒的種族技能是寵獸的種族等級重要參考對象。
一個寵獸的戰力強大與否，技能的強弱是非常關鍵的。
一般來說，寵獸很難學會種族技能之外的技能。
教學寵獸除了種族能力之外的技能，難度不亞於讓一個七歲小孩學會開飛機，但是，通過一些特殊教學方法，寵獸還是有幾率學會其他技能的。
這種技能的教學方法，就和武俠的武功秘籍一樣，很珍貴，能快速提升一隻寵獸的實力。
如果一個禦獸師掌握強力技能的教學方法，並讓自己的寵獸成功掌握後，寵獸甚至能跨種族、跨級彆戰勝對手。
三是進化方法。
絕大多數寵獸都有進化的可能，但是許多進化途徑都非常隱秘。
掌握進化方法的禦獸師，能讓自己的寵獸種族等級更上一個台階，然後覺醒更強的種族技能。
這三項中，一是禦獸師對自己能力的開發。
二、三是禦獸師的知識與經驗的積累。
而時宇這個技能圖鑒，幾乎相當於讓他掌握大量的技能秘籍。
技能圖鑒……
這是……係統？還是自己的第二禦獸天賦？
比起虛無飄渺的係統，時宇更願意相信它是自己的第二天賦。
可是自己的禦獸天賦不是心靈感應嗎？
而且從沒聽說過這種外掛級彆的禦獸天賦啊。
也沒聽說過一個人能有兩種禦獸天賦……
時宇內心情感翻湧。
短短一秒，他腦補了無數可能。
不過如果是他，似乎可能？
他作為穿越者，本來就不是正常人。
時宇是心靈感應天賦，關我時宇什麼事，我時宇再有個複製天賦，也很科學吧。
“總之先冷靜——”
無論怎麼看，這都是好事，這似乎就是自己的穿越金手指……
從震驚，到喜悅，時宇心中鬆了口氣。
從一開始意識到穿越了後他就心裡總不踏實，覺得缺點什麼，現在終於舒服了，穿越者的快樂就是這麼樸素無華。
“糟糕，時間不早了。”
沉浸在覺醒技能圖鑒的震撼中一會兒後，時宇忽然發現時間已經很晚了。
他穿好衣服，便準備動身去進行上午的工作，連早飯都不打算吃了，此時的時宇當然不是想工作，而是想去嘗試一下自己剛剛覺醒的能力到底是不是真的。
抱著期待的情緒，時宇很快離開了宿舍。
……
冰原市寵獸飼養基地麵積很大，涉及的環境有湖泊、草原、森林、雪山……都是不同寵獸棲息的地方。
要照顧這麼多的寵獸，飼養基地的員工也不少，附近有一片巨大的員工區，乃至各種寵獸飼料的加工、搬運也都是在這裡進行的。
基地飼料廠內，現在這裡聚集了大量飼養員，不過由於任務分工不同，絕大部分人目前都沒什麼交集。
時宇在來到這裡後就去尋找自己要搬運的飼料了，目標很清晰，不過拿到飼料後，飼料的規格，超乎了時宇的想象。
“怪不得一般人當不起禦獸師，這群寵獸吃的比人都好。”
隨著時宇抱著兩個沉重的保鮮箱走出，他心中忍不住道。
保鮮箱裡，是一層一層的新鮮獸肉，肉的種類至少有七八種，看起來還是特意搭配的營養餐。
這樣的保鮮箱，屋內還有一地，都是接下來他要喂食的雪狼族群的早餐。
“時宇？”
“你這是要去喂食雪狼嗎。”
時宇一趟一趟搬運肉食的時候，有人看到時宇搬運的飼料種類，忽然停下來打趣道：“那群家夥可不友善，小心點。”
“不過話說，咱們飼養基地的醫務室還是很給力的……”
“彆聽他扯淡，有狼王在，一點危險也沒有。”旁邊也有人讓時宇放心。
“開玩笑的開玩笑的，我們搬完了，你用不用幫忙？”最開始那個人又問。
時宇看著兩人，很抱歉完全沒有什麼關於他們的記憶，隻能用尷尬又不失禮貌的微笑回應道：“謝了，不用了，我也馬上就搬完了。”
說完，三人也沒有繼續聊天，畢竟各自都還有工作。
對方離開後，時宇想起來了，前身因為家庭遭遇導致的性格原因，喜歡獨處而不喜歡接觸人，所以沒有第一時間在新工作環境交到朋友，也沒有融入進不同的小圈子，總是獨來獨往的，所以人際交際這邊十分欠缺。