李淩皺眉提醒道：“統領大人，切不可大意。內層守衛人員交接班時，禁衛軍全體在崗人員都會到圍牆上值守，防守密不透風，根本沒有可利用的漏洞。”
楊繼業笑著道：“這個問題就不用李老弟你操心了，隻要是靠人力防守的地方，就一定有漏洞存在，情報司的那幫家夥自然有他們的方法，可以在不驚動守衛的情況下進入到圍牆裡麵。現在我需要你告訴我，你手下的二十名守衛，有多少是你可以百分之百控製的，這一點很重要，關係到下一步的計劃，請務必如實回答。”
李淩思考了一陣，回答道：“說實話，我與手下兄弟之間，並沒有真正的共同利益，所以很難保證他們在任何情況下都會聽我的指揮。隊中與我關係比較親密的有十二人，隻要不是涉及原則問題，他們都會聽我的，剩下的八個人就不好說了。”
楊繼業對李淩的話還是很滿意的，可以看得出，李淩的話裡沒有任何誇張的成分。實事求是一個情報人員最基本的素質要求，因為任何誇大或者帶有個人色彩的評判，都可能導致嚴重後果。
對李淩的變現一番誇讚後，楊繼業問道：“如果我們以重金收買，這十二個人與你親近的人裡麵，有幾個人能夠絕對服從你的命令。”
李淩實事求是的回答道：“這個就不好說了，關鍵還是要看統領大人這個所謂的重金，到底有多重吧。還有就是，他們需要付出什麼作為交換。”
楊繼業沉吟了一下，說道：“假設是每人十萬金，他們需要做的也僅僅是在我們行動過程中保持沉默。您能說服多少人們參與我們的行動？”
李淩眼睛一亮，說道：“十萬金，對一個普通侍衛而言，絕對是一筆巨款，任務又這麼簡單。我相信他們都受不了這個誘惑的。”
楊繼業點頭道：“好，就這麼定了，每人十萬金。你負責從這十二個人裡麵挑選出十個人來買通。行動之前，我們可以先付一半定金，事成之後再付另一半。記住，我們隻需要十個人，優先選擇哪些人由你自己把握。一旦談崩了，必須第一時間通知我們，我們自會派人前去滅口。”