“哦？”趙構聞言大悅，果然是好消息嗎，朕的預感真準。
趙構欣然道：“你有什麼寶物要獻於朕？”
看著隻是一張紙，趙構實在想不出那能是什麼寶物，難道是什麼名人字畫？
小駱笑眯眯地道：“官家請看。”
他把那張紙雙手奉上，趙構展開來看了看。
初看時，他眉頭一皺，似有不解，繼而便開始若有所思。
起初他還想問問小駱的，但看了片刻，便已窺出了其中門道。
趙構此人，文韜武略還是有的，並非腹中空空之輩。
他反複看那表格，想著若將其用於稅賦度支的統計，用於將帥調整的比較衡量、用於宮中用度的收發、用於人員進出的統計……
“嘶，此物有大用啊！”
趙構暗暗驚喜。
他手中這張表格隻是一個啟發，由此開始，便可以千變萬化，適用於各種事情。
大宋機構重疊、官員冗濫，以致行政效率極其低下，這一直是令皇帝頭疼的一件事。
有時候，居上位者不是不想儘快搞清楚問題，儘快解決問題，而是他光是從那雜亂繁瑣的疊置機構送來的諸多文牘中，把事情搞清楚，都要累得精疲力竭。
上位者又不隻有這一件事需要忙，如果所有的事情都是如此繁瑣不清，其結果可想而知。
但官職的改革和機構的裁並，牽扯的利益方太多了，實在難辦。
朝廷不是不知道其中大有弊端，神宗年前元豐改製就是為此進行的改革。
但是，觸及的利益方太多，尤其它還意在削弱相權，所以這次改製雖然裁撤了部分冗員以及冗散機構，減少了朝廷的財政開支，明確了各職位機構的職責，可是由於遭到太多抵製，行政效率反而更低了。
眼前這張小小表格，當然是治標不治本的，但是對於目前令趙構深感頭疼卻無力改變的現狀，起碼是會提高一定效率的。
而對一個國家來說，哪怕隻是提高一成效率，那是多麼巨大的收益。
趙構動容道：“此物，你從何得來？”
小駱細聲細氣地道：“官家，此物乃樞密院機速房楊沅所製。
楊沅剛剛接掌‘蟬字房’，諸多細務，千頭萬緒，所以設計了這種表格。
奴婢覺得此物用處甚廣，所以獻與官家，聽憑官家裁斷！”
“不錯，此物確有大用！”
趙構輕叩著表格，欣然道：“這個楊沅不是十三歲便潛赴北國的一介武夫麼，竟還有這般本領？”
小駱來時，劉婉容便進了小亭，陪坐在趙構身邊，扮好她的幌子。
這時聽到楊沅之名，想起曾聽自己兄弟誇讚過此人，似乎是自己兄弟的一個朋友。
劉婉容便掩口輕笑道：“一介武人怎會懂得這般本領，彆是房中胥吏想出的辦法吧？”
小駱一聽就著急了，急忙道：“回劉娘娘的話，這真是楊沅想出來的法子。
‘蟬字房’因馬皇弩失竊一案受到樞密使懲治，人都已經空了，哪裡有人能替他想這法子出來？”
劉婉容俏巧地白了小駱一眼，這傻孩子，我不正話反說，怎麼好幫他‘爭口袋’。
劉婉容若不精明，又豈會被隻喜歡小孩子的趙構選中做他的幌子。
這樣一說，趙構果然覺得人才難得，自己應該做這個伯樂了。
趙構便問道：“小駱，這個楊沅，可有功名在身？”
小駱一愣，回道：“官家，楊沅……十三歲就被機速房派往金國潛伏，怕是文墨方麵……
據奴婢所知，他並無功名，是循武職階級升遷上來的。”
趙構聽了便歎息一聲，搖頭道：“可惜，可惜。”
楊沅這出身，若循武職途徑升遷的話，卻又不是一個帶兵打仗的料，不能積累軍功，他的上限終究有限。
可若是讓他走文職官員升遷之路的話，沒有功名在身，那根本就走不通。
蔭補官製度他也不符合條件，而且蔭補官的上限也很有限。
近來趙構總是聽說楊沅的名字，尤其在近幾次事件中，楊沅都起了不小的作用，他倒是對楊沅真的生出幾分栽培之意了。
隻是楊沅這人雖然能力很強，但短板也太明顯了。趙構想栽培他，問題是他資格不夠啊。
現如今他已經是機速院承旨，這官路基本也就走到頭了。
他若再想往上升，要麼讓他去領兵打仗，積攢軍功；要麼有個進士出身。
劉婉容察顏觀色，輕聲道：“官家如此賞識此人麼？若是官家器重的話，便沒有進士出身又怕什麼，朝廷不是還有薦官製度嗎？”
趙構失笑道：“你一個婦人，懂得什麼？”
大宋的確還有薦舉製。
這是因為從隋唐以來的科舉製度中，宋的統治者漸漸認識到，它雖然是目前為止，最公平的一種選拔人才的方法，但也並不完美，畢竟僅憑一張試卷定人才，還是有不足的。
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