第2330章(2 / 2)

大唐第一逆子 存不易 7039 字 8個月前

李愔說道。

接著,一行人等便往著新唐樓而去。

這一路上,他們的車經過了很多街道。

這裡的街道與長安的不大一樣,更寬,更好看。

這是一座年輕的城市。

在這裡,他們將會得到自己的位置,為了這一座城而努力著。

而當他們到達的時候,當盧照鄰下了車。

就看到了眼前的一切。

直接驚呆了,陽光透過雲層,柔和地灑在新唐樓的玻璃幕牆上,反射出點點星光。新唐樓,盛唐集團的新地標,如同一位優雅的巨人,靜靜地矗立在城市中心,迎接著每一位來訪者。

李愔,帶著盧照鄰和秋水來到了這座令人向往的建築前。他們的臉上都寫滿了期待和好奇,畢竟,新唐樓不僅僅是一座建築,更是盛唐集團未來的象征。

走進大樓,一股現代化的氣息撲麵而來。寬敞明亮的大堂,高聳入雲的大樓,一切都顯得那麼高端、大氣。智能化的辦公環境讓人眼前一亮,高科技的會議設施更是讓人驚歎不已。各種娛樂設施一應俱全,仿佛置身於一個未來的世界。

李愔帶著他們乘坐高速電梯,快速而平穩地來到了頂層。站在這裡,整個城市的美景儘收眼底。遠處的山巒、近處的街道、川流不息的車輛……一切都顯得那麼生動而美麗。

“新唐樓是我們集團最新的高樓,”李愔指著眼前的景色介紹道,“這裡不僅僅是我們辦公的地方,更是我們展示實力、追求未來的舞台。我們將在這裡開展各種業務,包括新能源、高科技、文化創意等領域。”

隨後,他們開始參觀各個樓層的功能區。在新能源展示區,盧照鄰看到了太陽能、風能等清潔能源的利用。他看到了巨大的太陽能電池板、風力發電機等設備,感受到了科技對環保事業的推動。他想象著未來,當這些清潔能源成為主流時,世界將會變得更加美好。

在高科技展示區,秋水親身體驗了虛擬現實技術帶來的震撼。她戴上特製的眼鏡,仿佛置身於一個未來的世界。她看到了逼真的場景、聽到了真實的聲音,甚至感受到了虛擬世界中的觸感。這一刻,她深深地被科技所吸引,對未來充滿了期待。

在文化創意展示區,他們欣賞到了傳統與現代相結合的藝術作品。這裡有古老的書畫、精美的工藝品,也有現代的設計作品和創意產品。盧照鄰和秋水感受到了文化的魅力,也看到了盛唐集團在文化創意領域的布局和投資。

參觀過程中,李愔詳細介紹了盛唐集團在東洲的發展情況和未來規劃。他談到了集團在新能源、高科技、文化創意等領域的布局和投資,以及未來的發展方向和目標。他的話語中充滿了對未來的憧憬和信心,也激勵著盧照鄰和秋水為盛唐集團的未來發展貢獻自己的力量。

盧照鄰聽著李愔的介紹,心中不禁感到震驚。他原本以為盛唐集團隻是一個在某一些領域有所建樹的企業,但現在他明白了,盛唐集團的業務範圍已經覆蓋了全領域,而且每個領域都做得如此出色。他為自己能夠成為這個偉大集團的一員而感到驕傲和自豪,同時也深感責任重大。他決心在未來的日子裡,更加努力地工作和學習,為盛唐集團的未來發展貢獻自己的力量。

秋水也被新唐樓的高科技設施所吸引。她之前對科技並沒有太多的了解,但現在她看到了科技的力量和魅力。她想象著未來,當科技更加發達時,人們的生活將會變得更加便捷和美好。她決定在未來的日子裡,更加關注科技的發展和應用,為盛唐集團在高科技領域的發展貢獻自己的力量。

參觀結束後,盧照鄰和秋水都深受啟發和鼓舞。他們明白了盛唐集團不僅僅是一個成功的商業集團,更是一個引領時代潮流、推動社會進步的力量。他們下定決心,要更加努力地工作和學習,不斷提高自己的專業素養和能力水平。他們相信自己在這個偉大的集團裡,一定能夠創造出更加輝煌的成就。

新唐樓之旅不僅僅是一次簡單的參觀活動,更是一次心靈的洗禮和思想的升華。盧照鄰和秋水在這個過程中不僅了解了盛唐集團的實力和發展潛力,更找到了自己的方向和目標。他們相信在未來的日子裡,他們將與盛唐集團共同成長、共創未來。

這次,盧照鄰的到來,對於盛唐集團來說,無疑是一次重要的日子。作為總裁的李愔,更是給足了盧照鄰麵子,親自陪同他參觀了一整天的集團設施和業務。

李愔的這一舉動,無疑是為了向盧照鄰展示盛唐集團的實力和規模。他希望通過這次參觀,讓盧照鄰更深入地了解集團的運營情況和未來發展方向,以便更好地合作。

除了盧照鄰,跟隨他一同參觀的全是有頭有臉的人物。

李愔的安排非常周到,他們一行人參觀了新唐樓、新能源基地、高科技實驗室等重要設施,聽取了專業人員的詳細介紹。在這個過程中,盧照鄰對盛唐集團的實力和發展潛力有了更深入的了解,同時也感受到了李愔對人才的重視和尊重。

李愔的這種做法,不禁讓人想起之前的劉仁軌。

劉仁軌當時第一次來的時候,也是這樣的。

李愔同樣給予了他極高的禮遇和關注。這種對待人才的做法,讓盛唐集團在業內贏得了良好的口碑,也吸引了許多優秀的人才加入。

在對待人才方麵,李愔的做法無疑是非常成功的。他深知人才是企業發展的核心動力,隻有給予他們足夠的關注和尊重,才能激發他們的創造力和潛力。因此,他總是儘全力去了解每一位人才的喜好和需求,為他們提供最好的工作和生活條件,讓他們能夠在盛唐集團發揮出最大的價值。

儘管如此,李愔也明白,人才引進隻是第一步,更重要的是如何管理和激發他們的潛力。因此,他總是鼓勵員工們發揮自己的特長和創造力,同時也為他們提供各種培訓和學習機會,幫助他們不斷提升自己的能力和素質。

在未來的日子裡,盛唐集團將繼續秉持這種人才為本的理念,不斷引進和培養更多的優秀人才。而盧照鄰和秋水等人的加入,也將為盛唐集團注入更多的活力和創意,共同推動集團的快速發展和壯大。

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