以至於得知周一凡要辭職，他就開始慌了。
“是不是因為最近動畫電影的事情，你覺得公司對音樂部的懲罰不正確，心裡有了情緒。”
周一凡不置可否。
李林森繼續說道，“這件事公司確實做得不太體麵，如果覺得委屈了，我可以代表公司向你道歉。”
“你在公司工作十年了，是音樂部的中流砥柱，離職這麼大的事，我覺得應該再好好考慮一下。”
“以你的能力和在公司的工作能力，薪資待遇也該漲一漲了。如果你願意留下來，我可以讓人事部重新跟你簽一份合同。”
李林森首先向周一凡表明了自己的態度，他不希望李林森離開，然後提出了補救措施，道歉和漲工資。
周一凡在盛空工作十年，如果說對盛空完全沒有感情是假的，但是他確實已經不想再留在盛空了。
因為他確定，就算自己這次因為心軟沒有走，以後也會因為其他的事情想要離開盛空。
離職的種子一旦種下，基本就很難改變了。
南宮楊用複雜的眼神看向周一凡。
剛剛李林森的態度已經非常明顯了，而且南宮楊還是第一次見到他用這樣的語氣去挽留一個人，當初歐小娟帶著那麼多人離開，李林森也沒有單獨找過誰，這次確實非常不舍得周一凡離開，南宮楊能夠感受到李林森的心情。
所以他此刻的心情才會非常複雜。
從工作的角度出發，他當然不舍得周一凡離開，這是他最得力的大獎，音樂部沒有了周一凡，工作會混亂一段時間，他以前一個人就能做的事，以後可能要分配給幾個人，還不一定做得好。
所以如果單單從工作出發，南宮楊肯定不希望周一凡走。
但是從個人情感角度出發，南宮楊希望周一凡可以做自己想做的事情，希望他可以去自己想去的地方，畢竟現在還算年輕，還可以挑戰一下自己。
而且南宮楊知道，如果這次周一凡放棄離開的機會，以後可能會更加糾結，也可能沒辦法再去果果文化傳媒了。
雖然南宮楊剛剛在自己辦公室的時候，覺得周一凡很堅決，但是現在是在李林森麵前，公司老板放下身段挽留，這種吸引力是無法跟其他人的挽留無法比擬的。
現在就看周一凡的態度了。
剛剛李林森說的話和開出的條件，他很感動，但是不心動。
這些話算是對他在盛空認真努力工作十年的肯定。但是現在的周一凡需要的不僅僅是肯定了，還有對未來的規劃。
周一凡深深的吸了一口氣。
“謝謝李總對我工作的認可，在盛空工作的十年我學到了很多，也付出了很多感情，這樣離開確實有不舍。”
李林森和黃慶的眼眸亮了一下。
南宮楊微微蹙眉。
“但是......”
三人的表情再次發生變化。
“我決定的事情，不想改變了。”