與此同時，機電口、科工委和高校係統也各得到了一個名額，他們內部怎麼協調孫祖傑不管，反正拿出三個拿得出手的企業就好，這樣第一批共有五個單位上市。
科創板預計明年六月啟動上市，孫祖傑回國之後與證監會，京師地方等不斷開會研究科創板的具體細則，所以忙得是焦頭爛額，根本顧不上夢想集團的改製。
中樞批件已下，按照規定夢想集團就需要立刻啟動現代企業製度改製，當然在智總看來，最重要的一點就是明晰產權。
孫祖傑上次視察夢想集團的講話話尤在耳，所以智總就直接找到了華科院，以孫祖傑的講話精神為由，要求華科院在改製過程中明晰產權，他要求的是百分之三十五。
周院長看著自己曾經很喜歡的這個晚輩，歎了一口氣，“小智呀，歐派視聽在港島上市給職工持股會7的股份，再加上十年百分之八的股權激勵，這還是中樞特批的，作為試點。
你一口氣給職工持股會要5的股權，不要說我不敢批，就是京師的國有資產管理局也不敢批準。
孫祖傑同誌的講話精神，我在場當然也清楚，你們夢想集團不要說是ib，就連歐派電子也差得老遠，不能胃口太大呀！”
智總聽完，十分不高興，當年夢想集團隻有二十萬元，十來個人，他發展到今天這個規模，付出那麼大，5的要求不過分呀。
周院長想了想說道，“我會幫著你儘量多爭取一些，這樣你的工作也好做！但是小智，你要記住，工作要首先做好才能談股份！”
雖然孫祖傑沒有透露與智總交談的詳細內容，但是也跟周院長說過夢想港島有問題，智總有些不規矩這樣的話，周院長知道之後雖然也以人才難得幫著智總求情，但還是不可避免對智總有些看法。
孫祖傑認為智總需要首先解決夢想港島的一些問題，然後才能談職工持股會股權獎勵，但是就算加上股權激勵，也不可能給他5這麼多，對此周院長也認為很合適，夢想集團畢竟是以計算機所的資源發展起來的。
智總有些頭疼得離開了周院長的辦公室，本來他的上級隻有華科院，現在莫名其妙多了個權力很大的孫祖傑在管，搞得他相當被動。
他一直準備讓夢想集團在港島上市，所以想法設法讓夢想港島盈利，結果被孫祖傑誤認為是利益輸送，警告了他一回。
對於這一點，智總仔細考慮了很久，搞合資又不是他一個，而且夢想港島確實做了不少事情，他並沒有多少把柄。
最重要的是，夢想港島不盈利就沒辦法在港島上市，所以孫祖傑的指控毫無道理嘛。智總想清楚之後，就發動關係，費儘心思找了一位老同誌，陳述了自己的想法。
有了老人家出麵解釋清楚，孫祖傑果然讓步了，暫停了科創板第一批上市，接下來他準備再接再厲取消科創板上市計劃，這個難度並不大，賣給港島的股份賺得可是外彙！
至於那個什麼現代企業製度，智總沒想那麼多，他也不是太清楚，不過夢想集團的財務既然不讓老婆乾，換一個聽話的就是，又不難！
就在智總思考的時候，他的得意弟子小楊走了進來，“智總，剛才科學院發來了通知，高新產業領導小組將派出一個工作小組，具體指導夢想集團建立現代企業製度，科學院要求我們全力配合工作。”
智總大吃一驚，“這是什麼時候的通知，我為什麼不知道？是針對我們一家，還是其他單位都有？”
“通知來的太突然了，我還不太清楚其他單位的情況。”
“立刻去查，我聽說京大的方正也是試點單位，你打電話他們有沒有接到通知？”11