看著胡杏花著急的神色，溫寧心裡一突，三兩下把豆漿喝了，連忙跟著胡杏花回宣傳科。
看著排成長龍的隊伍，溫寧有種從一個食堂來到另一個食堂的感覺。
她看向胡杏花，“胡姐，這是咱們宣傳科不是食堂吧？”
胡杏花肯定地點頭，“對，他們都是來交表決票的。”
胡杏花兩手撐在膝蓋上大喘氣，她好說歹說讓他們回去交給自己的上級領導，但是他們就是不聽。
“溫乾事來了，我們的票都寫好了，趕著上班時間來交給你。”
“對，溫副組長，我們把票交了就回去上班，保證不耽誤生產。”
溫寧是既好氣又好笑，氣的是這些人不聽指揮，明明說了先交給他們各自部門/科室/車間的領導，由領導統一上交。
笑的是，你說他們沒有組織沒有紀律，但是人家來這裡給她交表決票卻又安安靜靜地排著隊。
溫寧壓了壓手，“大家這麼積極配合我們家屬樓領導小組的工作，我感到非常榮幸。
咱們家屬樓領導小組成員太少，而咱們廠裡的職工有上千人，實在是沒辦法抽人一一數大家上交的票數。
為了能儘快做好統計以便開展接下來的工作，請各位同誌把表決票帶回去交給各自的領導，待領導收集完之後再拿來上交。
大家都還沒吃早飯吧，餓著肚子乾活不好受，食堂裡還有早飯，大家可以先去食堂吃早飯。”
溫寧說完對大家深深鞠躬，本來她一番話有條有理大部分職工都理解。
少部分覺得就是收個票的事兒拿來拿去太麻煩心生不滿，也被這一鞠躬給折服了。
於是長龍的龍頭和龍尾換了個方向，快且安靜地離開宣傳科。
看著井井有條的長龍消失在眼前，聽著遠處傳來的嘈雜聲，胡杏花朝溫寧豎起大拇指。
她好說歹說，廢了半斤口水都沒搞定的事兒，溫寧幾句話就讓大家心悅誠服。
溫寧但笑不語，其實她隻是小小地用了心理戰術。
這個時代有彆於21世紀，在21世紀家長給孩子道歉在正常不過。
很多公司的領導發現自己錯了，都能大大方方說一句“原來是這樣啊”“不好意思”等等。
但是在這裡，家長對孩子的教育是“打罵”式教育，家長即使發現是自己的錯也放不下身段給孩子道歉。
領導也一樣，讓領導給員工道歉那是想都不要想的，那樣會有損他們的威嚴，十個領導裡能有一個舍得放下身段那已經是非常好的了。
這次交票的事裡，溫寧等人並沒有錯，隻是大家想要儘快把票給交了，所以不惜錯過吃早餐的時間也想要親自把票交到溫寧手上。
如果溫寧生硬拒絕，大家心裡肯定不好受，所以她選擇曉之以理動之以情，大家不僅都接受了，而且還都是笑著離開。
沒多久就陸陸續續有人來交票了。
鉗工車間一車間主任抹了把虛汗，“可算把票交了，我們車間的工人一直瞪圓了眼睛看我，再晚一秒鐘，我都怕他們會罷工。”
其他人也紛紛點頭，“可不是，我們車間的那些兔崽子，我出來交票時還不放心，趴在門邊上看著我往宣傳科的方向過來才回去上工。”
“我這個老胳膊老腿是讓兩個年輕仔架著過來的，生怕我比彆的部門晚了。”