周三一上午，江盛就傳出了孟娜離職的消息，章勇一到辦公室，就召集沈昊和李崇峰碰頭。
“她人呢？”章勇開口就問。
沈昊卻不慌不忙，“有一周都沒看到了，一開始以為她自己家裡有點事，後來周末的時候就聯係不上了，昨天晚上她在流程係統上發了離職報告。”
李崇峰也非常奇怪，孟娜在江盛的趨勢比他都好，怎麼會一下子離職。
“事先都沒有一點跡象？”
“沒有，看起來一切都挺正常，上周還流轉過幾個合同，現在打她電話也沒人接。”
章勇不禁有些疑惑，孟娜的過往他基本都清楚，也沒發覺有什麼問題，即使要離職，也可以走正常程序，先提出再批準，怎麼就會一下子消失呢？
“沈總，你趕緊去看一看這段時間她經手過的幾件事，特彆是合同要仔細看一遍，有沒有留下什麼麻煩。”
“這個我已經都看過了，也沒什麼奇怪的地方，李總這邊有聽到什麼消息嗎？”
李崇峰搖了搖頭，“平常我也不太注意她，再說，她算起來級彆還比我高，一般我都不會去打聽領導的動向。”
章勇歎了一口氣，“真是會湊熱鬨，江盛現在正是一團糟的時候，轉型項目眼看著就要進入訴訟，她又是原先法務條線的，本來也可以幫上一點忙。這樣一搞，我們這套班子不就又缺了一個角，沈總，你看後麵怎麼調整？”
“李德新那邊還在吵著要工程款，不然是不是先付他一部分，最起碼不要這麼快就走法律途徑？”
章勇愁眉緊鎖，資金的問題本來就是江盛這段時間最頭疼的事，如果再支付資金給李德新，那江盛就真的熬不了幾個月了。
“但是公司賬麵上現在隻剩多少錢啊，付了李德新的，我們後幾個連工資都發不出了，那不就是等著被勞動仲裁嗎？”
沈昊轉頭問李崇峰：“李總，賬麵上的錢還有多少？”
“六百萬不到吧。”
沈昊對著章勇說道：“章總，現在這種情況，江盛也不要再端著原來的架子了，我們分兩步走，一個是和李德新談一下，他要四百萬，我們儘量支付一點，一百萬或者兩百萬，這個事還是有的談的，另外，內部看樣子也隻能開始縮減，部門裡不是特彆需要的人裁掉一批，剩下的工資打折。”
“現在我們每個月固定的工資費用大概五十萬，那就儘量壓縮到30萬，沈總，這個事你來安排，先看一下有哪些人差不多合同到期，特彆是原來有幾個高薪挖來的，裁掉一個就相當於裁掉幾個普通員工了。”
“好，我馬上先摸一下底，然後把名單報給你。”
章勇轉頭對李崇峰說：“李總，你們財務部有沒有壓縮的空間？”
李崇峰一臉為難，“財務現在隻有四個人，從崗位層麵已經沒什麼壓縮空間，不過既然公司情況已經這樣了，我動員一下，儘量工資打個折扣。”
“好，這個事辛苦你了。”
兩人從章勇辦公室出來，互相都沒有話，江盛的困境在整個行業裡也非常普遍，差不多每家建築公司都在斷臂自救，這是他們前幾年從沒想到過的事。本來公司情況就危急，孟娜又在這個時候消失不見，更是讓整個公司的其他員工感受到了前所未有的危險。
李崇峰回到財務部，開始查看部門的人員狀況，他清楚地知道，這次裁員和降薪是不可避免的。他並不試圖找到一種最公平、最合理的方式來處理這件事，隻是想儘量減少對自己部門的影響。然而，他也知道，無論如何，這都是一次痛苦的決定。
阮慧麗開始安排海營財務部的工作，這讓劉虹靈非常不滿，因為黃野平之前對阮慧麗的任命中隻包括行政和人事，並不包括財務。但是阮慧麗借著黃野平受傷住院的機會，一下子感覺到自己快速上手的時機到了。