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會議結束後，所有廠領導都沒心思吃飯了。
許廠長一夥的人急急忙忙去廠長辦公室商量對策，討論小許總突然性情大變的原因，最後所有因素都直指他身邊新冒出來的車間主管陸寧春。
呂主任氣憤道：“一定她攛掇的，早就知道她不是一個省油的燈，還是一個臨時工的時候就敢當麵頂撞許主任，進廠沒多久就升職做主管，也不知道她給小許總灌了什麼迷魂湯，當初就不該放任她待在小許總身邊。”
黃主任皺眉道：“現在說這些有什麼意義，小許總明顯是要用大動作了，我們該怎麼應付。”
一眾人商量來商量去，也沒商量出個結果，他們悲哀的發現，一旦小許總徹底不給他們麵子，他們真的束手無策了。
孫主任沉聲道：“如果小許總真要動我們的根基，那就隻能兩敗俱傷，把他趕下去再說。”
所有人的視線都看向孫主任，臉上難掩震驚，“你瘋了，他是徐總和許總的兒子，鬨大了，我們也沒好果子吃。”
“我們在廠裡辛苦工作這麼多年，總不能束手待斃，任由他一點點鏟除我們的根基。”
許廠長一直沒吭聲，算是默許了。
小許總這邊的人則是興奮不已，擼起袖子準備跟著小許總大乾一場。
宋主任一回技術部，就把顧崢和幾個老人找來，說起小許總吩咐的事。
“我和顧崢要去外麵出差，明天早上出發，這幾天廠裡的活就交給你們了。”
幾個老人都點頭，臉上是止不住的高興，“換了新機器，我們身上的擔子就輕了。”
人事部的鄭主任也開始整理名單。
岑科長嘟囔道：“小許總太會為難人了，這種得罪人的事，怎麼能讓您來乾。”
“得罪就得罪，我巴不得以後這種沒什麼用的關係戶彆來找我了，煩都煩死了。”
小許總的改革，有人歡喜有人愁，來說情的人把人事部的門檻都快把踩破了，鄭主任不勝其擾，卻誰的麵子也不給，讓他們去找小許總說情。
誰敢去，小許總連許主任都開除了，彆一說情，把自己的工作都丟了。
許主任下午回到廠裡，神色怏怏，滿臉不高興，去總部被批評了一上午，能高興的起來才怪，下午也不敢翹班了，老老實實的的來上班。
卻得到人事部通知，她被開除了，開除她的人還是她那個好脾氣的侄子。
她跑去小許總辦公室鬨了一場，小許總不方便開口，陸寧春半分麵子沒給她，把她平時遲到早退，管理不當等等錯事全揭了出來。
許主任被當眾揭短氣跑了。
小許總見她厲害，乾脆自己躲了出去，把來倚老賣老的廠領導都交給了她應付。
“你放手去做，天塌了有我頂著。”
如果他說完這話不立馬開溜，陸寧春一定會很感動的。
剛把兩個來找小許總的廠領導給氣走了，一直避開她的張敏也主動跑來車間找她了，打聽自己在不在開除名單裡。
陸寧春還沒見到名單，但是也知道，像張敏這種普通工人，工作也算矜矜業業，沒犯過什麼大錯，就算是被親戚介紹進來的，也不會被開除。
“小許總是個講道理的人，像你這種表現良好的工人是不會被開除的。”
張敏大大的鬆了口氣。
得知上麵下達的消息後，一直心裡不安，都沒心思乾活了，好不容易鼓起勇氣過來找陸寧春，如果自己真在名單上，還能拜托她幫自己說說情。