“一百萬的一百倍,那不就是說瑞達商城一天的營業額有一億多,再加上淘寶和京東上的營業額,那這個瑞達科技公司一天的流水不是至少有兩個億。一天兩億,一個月60億,一年就有720億。嘶——這不算不知道,一算嚇一跳,沒想到咱們海龍大廈內,竟然還窩著這樣一個年營業額近千億的巨頭級企業。”
“剛剛那個年輕人,看起來也就不到二十歲的樣子,說是大學生都有人相信,沒成想是真正的大佬級人物。”
“什麼叫說是大學生,人家本來就是大學生。這位喬總我在電視上見過,北河省今年的高考狀元,現在正在北大讀大一。”
“我去,才大一,就有這麼大的事業了,等他大學畢業了,還不一飛衝天。”
“這就叫能者無所不能,你以為高考狀元就是人家的人生高光時刻了,其實人家不過才剛剛起步罷了,真正發力的時候還沒到呢。”
“這真是人比人該死,貨比貨該扔。想當年我20來歲的時候在乾嘛呢,大概在泡網吧,打遊戲。可人家20歲的時候,就已經是高考狀元,千億級企業的老總了,這就是差距呀。”
身後人們的議論,喬瑞達肯定是聽不到了,他此時已經來到了公司。一些來的比較早的員工,正在忙著各自的活計,看到喬瑞達後,熟絡的和他打著招呼。
“老板,早上好!”“喬總來啦,咦,今天杜總也在呀。”“杜總越來越漂亮了,喬總真有福氣。”
喬瑞達和杜青青,也微笑著一一回應大家,並將這些人的名字默默記在了心裡。能這麼早來公司的,至少在工作積極性上,值的稱道。雖然喬瑞達不提倡加班文化,更反感什麼996福報,能在正常上班時間內完成每天的任務,儘量少出錯或不出錯,就是好員工。但是有自願加班的人,當老板的總是不會反感的。現在這些人提前半個多小時來到公司,或者幫助保潔大姐打掃衛生,或者整理文件,為今天的工作做準備,或者打開電腦,回複客戶提交的谘詢信息。
他們都不知道喬瑞達今天會提前來公司,所以這些行為都是他們自發的,在喬瑞達看到之前,已經不知道持續了多少個早上。這樣默默奉獻的員工,值的喬瑞達重視,如果他們的能力也不錯,將來的提拔肯定不會少。
隨著時間的推移,趕來公司上班的人越來越多,喬瑞達在公司轉了一圈之後,就回到了辦公室。上午八點整,瑞達科技的所有管理層彙聚到了會議室,進行每周一次的例會。由於放寒假的原因,原來一起創業的小夥伴們,今天都趕來了公司,再次齊聚到了會議內,相顧之間,皆是感慨良多。
會議開始之後,喬瑞達坐在主位上,聽取了各個部門經理的工作彙報。