“一百萬的一百倍，那不就是說瑞達商城一天的營業額有一億多，再加上淘寶和京東上的營業額，那這個瑞達科技公司一天的流水不是至少有兩個億。一天兩億，一個月60億，一年就有720億。嘶——這不算不知道，一算嚇一跳，沒想到咱們海龍大廈內，竟然還窩著這樣一個年營業額近千億的巨頭級企業。”
“剛剛那個年輕人，看起來也就不到二十歲的樣子，說是大學生都有人相信，沒成想是真正的大佬級人物。”
“什麼叫說是大學生，人家本來就是大學生。這位喬總我在電視上見過，北河省今年的高考狀元，現在正在北大讀大一。”
“我去，才大一，就有這麼大的事業了，等他大學畢業了，還不一飛衝天。”
“這就叫能者無所不能，你以為高考狀元就是人家的人生高光時刻了，其實人家不過才剛剛起步罷了，真正發力的時候還沒到呢。”
“這真是人比人該死，貨比貨該扔。想當年我20來歲的時候在乾嘛呢，大概在泡網吧，打遊戲。可人家20歲的時候，就已經是高考狀元，千億級企業的老總了，這就是差距呀。”
身後人們的議論，喬瑞達肯定是聽不到了，他此時已經來到了公司。一些來的比較早的員工，正在忙著各自的活計，看到喬瑞達後，熟絡的和他打著招呼。
“老板，早上好！”“喬總來啦，咦，今天杜總也在呀。”“杜總越來越漂亮了，喬總真有福氣。”
喬瑞達和杜青青，也微笑著一一回應大家，並將這些人的名字默默記在了心裡。能這麼早來公司的，至少在工作積極性上，值的稱道。雖然喬瑞達不提倡加班文化，更反感什麼996福報，能在正常上班時間內完成每天的任務，儘量少出錯或不出錯，就是好員工。但是有自願加班的人，當老板的總是不會反感的。現在這些人提前半個多小時來到公司，或者幫助保潔大姐打掃衛生，或者整理文件，為今天的工作做準備，或者打開電腦，回複客戶提交的谘詢信息。
他們都不知道喬瑞達今天會提前來公司，所以這些行為都是他們自發的，在喬瑞達看到之前，已經不知道持續了多少個早上。這樣默默奉獻的員工，值的喬瑞達重視，如果他們的能力也不錯，將來的提拔肯定不會少。
隨著時間的推移，趕來公司上班的人越來越多，喬瑞達在公司轉了一圈之後，就回到了辦公室。上午八點整，瑞達科技的所有管理層彙聚到了會議室，進行每周一次的例會。由於放寒假的原因，原來一起創業的小夥伴們，今天都趕來了公司，再次齊聚到了會議內，相顧之間，皆是感慨良多。
會議開始之後，喬瑞達坐在主位上，聽取了各個部門經理的工作彙報。