第68章 68【達成一致】(2 / 2)

“嗯,這樣做也對。那你就自己拿主意吧。”庫薩帕裡夫人點了點頭道。

兒子有情有義,讓她非常欣賞。

……

潘妮從萊納德口中得知,項南榮獲麥克阿瑟天才獎,並拿到五十萬美元的獎金後,不禁又是歡喜,又是懊惱。

如果不是謝爾頓搗亂,她現在還和項南在一起呢。那五十萬美元,豈不是也有自己一份?!

想到這兒,她對謝爾頓更有意見了。

……

項南拿到麥克阿瑟天才獎,除了收獲大量的聲望,五十萬美元獎金外,還有一項最大的收獲,那就是談判速度大大加快。

因為獲得麥克阿瑟天才獎,使項南的知名度再度暴增,並引來了媒體的紛紛關注。

如果談判一事被曝光出去,很有可能會傷害學校聲譽,繼而影響到學校招募人才。

要知道,對一些有理想的專家,如萊納德、謝爾頓、萊斯利等人而言,工資其實並不是第一位的。

他們如果想賺大錢的話,完全可以到企業上班。憑他們的本事,不難賺到更多錢。

但是相比賺錢,他們更喜歡科學研究,探索這個世界的真相。

如果被他們知道,他們所有的科研成果,學校都會分走四分之三專利,而且還會強行搜索辦公室、實驗室,明搶明奪,那估計就沒幾個人敢來加州理工學院工作了。

所以未免夜長夢多,學校在接下來的談判中,做出了很大的讓步。

最終,經過近一周時間的博弈之後,雙方終於達成了一致意見,並簽訂了相關的協議。

協議規定,量子導航係統的專利權,由加州理工學院占四分之三,項南、萊斯利、霍華德占四分之一。

後續開發由項南、萊斯利、霍華德主持,三人負責組建科研團隊,並領導團隊進行進一步的開發工作。

而三人團隊中,又以項南為核心。

量子導航係統的推廣應用則由學校為主導,項南、萊斯利、霍華德則有監督的權利。

另外,協議中還規定了後續研發的投資額度,三人以及科研團隊的工資福利待遇,以及利潤分配的方式和時間等等。

可以說從各個方麵,都保障了學校與項南等人的利益。

……

經過確認無誤之後,項南三人都與學校簽了這份協議。

“拉傑,之前的不愉快,都翻過去吧,今後都不要再提了。”賽博特校長握著項南的手,笑著說道,“咱們共同合作,搞好量子導航係統的研發。”

“校長你說得,正是我想的。”項南一聽,微微一笑道,“過去的事已經過去了,咱們應該是往前看的。我也希望跟學校真誠合作,團結一心。”

“好,非常好。”賽博特校長點頭笑道。

簽完協議之後,在學校的運作下,量子導航係統正式申請專利。

而消息一經公布,立刻轟動不已。:,,,

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