第206章 人事調整(1 / 2)

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林小雨聽了楚總的話,浮想聯翩。想起這幾年很少跟孩子一起去過遊樂場或動物園,真是虧欠的太多了。

經過這次談話,二人似乎明白了一個道理,咱們自己掌握著主動權,乾什麼要事必躬親?完全可以讓手下人多乾點嘛!認識歸認識,但是眼下可不行,因為現在的最高管理層的編製嚴重不足。

二人通完了電話,小雨跟嫂子打聲招呼馬上就回到公司總部。剛走出電梯就拿出手機把淩子叫到辦公室裡。

“淩總監,從現在開始,馬上把手頭的工作整理一下,準備移交給下一任。明天到楚總的房地產公司上班,聽候楚總的具體安排。”

突然的調動,淩子並不覺得十分意外。他知道楚總那比較忙,這幾個月很少來總部上班。再說歐陽的情況她也知道一些,增派人手是早晚的事。

“好的,林總,我馬上去整理文件,準備交接。”然後頭回到了總監辦公室。

小雨非常欣賞她的聰明勁兒。什麼事一點就通,也不用問東問西,指哪就打到哪兒!

淩子走出辦公室,林小雨又把電話打給夏小雨。

“夏總啊,總部打算把李會計調走,你讓她把手裡的業務向王燕交接一下,明天直接來我辦公室報到。王燕的出納明天公司派人去接替她的工作。”

李薑接到夏總電話,感到有些意外。上總部報到,這是什麼意思呢,工作調動正常,但是自己剛來蔬菜基地才兩幾個月呀?前幾天跟夏總請示雙休日探親的事兒,但是到現在還沒找到機會,這又要調走了,去外地?嗨,想不明白乾脆就不再去想,隻需按領導的指示,和王燕做好業務交接就成。

王燕對於調動也感到意外。心想有個厲害的搭檔就是好,李會計調走了自己這個小出納也算升了一小步。工資至少也因此多拿了幾百塊。

“李姐,可不可以透露一下?去哪個部門任職呀?”

李薑說,“我也不知道,一點思想準備都沒有,總之聽從領導,服從分配。妹妹跟黃經理處的怎麼樣了?”

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