夏朵自然不滿意這樣的說法，她眼底沉得發暗，“那我考評第一的意義在哪裡？”
HR麵麵俱到地開口：“考評第一說明你很優秀。你能選擇我們霍氏集團，也是我們集團的榮幸。是金子在哪裡都能發光的。目前集團給你的安排是去豐城的分公司當總經理助理，相信以你的能力很快就能做出成績被霍總他們看到，你很快就能回到集團總部，得到你滿意的職位。當初宋特助也是從分公司的實習生一步步做到現在的位置的。”
“你的任命通知，下班之前會正式下達。”HR告訴了她時間節點。
夏朵沒有辦法接受這樣的結果，“我來應聘霍氏集團是為了留在最好的崗位上，我不接受你們的發配邊疆。”
HR官方地笑笑，“崗位沒有絕對的好壞，但員工有優劣之分。霍氏集團的晉升製度是很完善的，隻要你有能力，是可以被看見的。如果沒有能力，哪怕把宋特助的位置讓給他，也坐不穩做不長，你說對嗎？”
“彆跟我說這些有的沒的，反正我今天一定要得到一個公平公正的結果。你們這麼做，分明就是在針對我。”夏朵很不服氣。
“你想多了，沒有人針對你。大家都很忙。這樣吧，你先回去再考慮一下，我也再跟領導們商量一下。”HR頭疼地對她說道。
夏朵離開後，HR便聯係了宋加笛，說了她不肯善罷甘休的事。
剛好霍許在旁邊，便直接拿過了宋加笛的手機，對HR說：“我需要的助理是能服從命令的。如果她實在不願意服從公司的人事命令，那就請她另謀高就吧。公司按照試用期的協議給她提供補償。”
霍許的命令讓HR多了幾分底氣，“好的，霍總。”
然而，HR還沒來得及傳達霍許的意思，夏朵便委屈巴巴地將自己的遭遇在集團內傳播開來了。
“我明明得了新人培訓綜合考評的第一名，但公司卻要把我分配到業績最差的分公司。我懷疑有人從中作梗不讓我進總裁辦，至於背後的原因，怕不是那個人擔心被我比下去，所以故意壓著我不讓我出頭吧。”
“你說的是誰啊？”大家都很好奇。
“總裁辦的人是誰挑選的，我說的就是誰唄。”夏朵把矛頭直指宋加笛。
“你是說加笛姐？這應該不可能吧。加笛姐向來都是公事公辦的，總裁辦的人都說，加笛姐是個不錯的領導，常常會給他們爭取機會。”
“那隻能說明她太會做人了。照道理，應該有一個秘書、一個助理對霍總直接負責，可是這麼久以來，霍總一直都隻有一個助理，你們就沒想過是什麼原因嗎？”夏朵不懷好意地散播道。
“周所周知，那是因為隻有加笛姐能讓霍總滿意，所以一直以來她都是一個人乾兩個人的活。”
“這種話你們也信。讓你一個人乾兩個人的活，你願意嗎？”夏朵輕嗤了一聲。
“什麼意思？”
“你們自己去悟吧。”夏朵把自己無法進入總裁辦的原因全都歸咎到了宋加笛身上。
公司裡的人頓時分成了兩派。