走進會議室，航清集團的高層在線都已經到齊。
楚航節略介紹了自己的行程和談判結果。
高層們聽罷都非常震驚。
昨天還在討論如何對付潘水義，今天怎麼突然又玩這麼大的項目？
楚航知道他們在想什麼，不用等他們提問，直接作出說明。
“如果正麵和潘水義進行競爭，雖然我們的贏麵比較大，但是搞不好就是一場慘勝，殺敵一千自損八百。所以需要轉換思路，從另一個維度製定計劃。”
聽楚航這樣講，所有人才明白，建城原來也和潘水義的競爭直接相關。
“我似乎理解了，楚先生看我說的對不對。”
秦思義試探著問：“你采用的是降維打擊策略，對嗎？”
楚航笑著說：“我先不說對錯，請秦總先分析分析，如果其他人有興趣也可以參與討論，隻要說的靠譜，我獎勵我女兒親手設計的珠寶，數量不限。”
他的話引起一陣笑聲，緊張的氣氛變得活躍起來。
楚航接過空姐遞過來的咖啡，靜靜等著秦思義的發言。
他喜歡這樣的會議形式，彼此討論也是相互學習的過程。
他可以潛移默化影響集團骨乾，讓每個人擁有開放的思維，又不乏縝密的邏輯。
最終形成“和而不同”的企業文化，這就是他要達到的管理境界。
“航清集團和潘水義的競爭是一個層麵，如果討論的結果對我方不利，就應該跳出思維框架，在一個更高的層麵和他競爭。於是，楚先生就用建新城的方式對潘水義進行打擊。”
秦思義剛開頭，楚誠迫不及待地接話：“新城在深城北邊，規劃的大學城和創新園區正好覆蓋了禦龍莊北邊一半土地，極大壓縮了潘水義開發空間。”
“不止如此！”
華一夫緊跟著發言：“如果深城批準了這個項目，禦龍莊的焦挺根本無力反抗，他霸據一方的好日子也就走到頭了。”
沈嶽笑著說：“到那個時候，潘水義即使籌措到上千億，恐怕也隻能束手待斃。麵對新城超大項目，他的項目幾乎可以忽略不計，潘水義隻怕連開工的勇氣也沒有了。”
大家越討論越興奮，都讚歎楚航的棋高一著，達到了不戰而屈人之兵的境界。
楚小舒下意識地搓著手，激動的神態溢於言表，但卻遲遲沒有開口。
楚航看了他一眼，特意問：“小舒，你怎麼不發表下自己的看法？”
聽父親點名，楚小舒下意識站起來。
但他忘了這是視頻會議，腦袋已經出了視頻框。
聽到笑聲他才意識到出糗，抓抓頭發不好意思地坐下來。
小舒輕輕嗓音，由衷地說：“幾個前輩講完後，我才領悟到您策略的精妙。既可以為集團找到了超大型項目，又不動聲色擊潰了潘水義……這完全超乎我的想象，這真是神之一手。
眾人都笑了起來。
楚航敲了敲桌子，宣布道：“剛才發言的每個人，都可以得到一件小硯設計的珠寶。但是我有一個要求，你們拿到手後，一定要在朋友圈裡曬出來，為小硯幫忙做宣傳。”
秦思義道：“咱們老板真是個精算師，每走一步都有目的，我自愧不如啊。”
楚航笑了笑沒有回應。
這不是商業精算，而是對所愛的人精算。
楚航就是想要無微不至照顧他的兒女們。