孔科長鼻子輕哼一下，心想就憑你也想跟我鬥？嫩著呢，老子分分鐘找理由收拾你。
“好了，既然沒人報名，那我就按組織程序，將林三七同誌任西北采購組組長和乾部候選人給報上去了。你們也不要有什麼意見，我們采購科僅僅是提名，林三七同誌到底能不能上還要看醫院最終的態度。”
其他人一想，也是，又不是你
采購科報誰，誰就一定能上位似的。
林三七一個剛參加工作的愣頭青，何德何能能讓院領導們對他刮目相看，直接通過乾部任免？
（沈院長：憑林三七能給我一袋袋白花花的大米。）
組織程序這事嘛，說複雜也複雜。
比如要醫院要開會討論、要組織談話、要政X審查，一關關流程走下來，幾個月都有可能。
但說簡單也簡單，因為這年頭單位的潛規則就是名額下放到科室或者車間，什麼轉正名額、乾部名額、先進名額等等。
反正你們科室自己決定是誰，報上來，單位都是承認的。
甚至很多單位工作名額都是可以買賣的，一個工人名額賣500塊，換人後報給單位裡，單位也是隻是認編製不認人。
所以當孔科長將科室決議拿給沈院長後，沈院長二話沒說，直接就將公章敲了上去，算是醫院通過了。
然後孔科長又將調令拿到組織人事科，李小平科長又是啪一個印章敲上去，放入林三七的個人擋案，這組織程序就算走完了。
不用輸入電腦，全國聯網，也不用上報什麼組Z部備案的，就是醫院內部走走流程。
乾部名額是早上決定的，流程是上午走的，等中午孔科長回來的時候就帶了一份紅頭文件回來。
吳副科長和楊小青幾人還在想辦法怎麼樣把林三七轉乾的事情給攪黃了，那邊孔科長就笑嘻嘻走進了辦公室。
“大家靜一下。”
所有人都看了過來，此時孔科長輕咳了幾聲：
“下麵我宣讀一下醫院剛出爐的一個紅頭文件，茲任命林三七同誌為采購科乾事，副股級。”
“什麼？”
“有沒有搞錯？”
辦公室裡所有人都震驚得站了起來，吳副科長不管什麼禮貌不禮貌，一把搶過了紅頭文件看了起來。
“老孔，這，這不符合程序呀，怎麼這麼快？”
孔科長無所謂的坐在位置上，林三七馬上狗腿子跑過來打開暖水瓶續水：
“什麼符合不符合的？院長同意，組織人事科批準，紅頭文件都下了，你跟我說哪裡不符合程序？如果你們質疑，那可以去問問沈院長嘛。”
楊小青都快崩潰了：
“憑什麼？老子工作多少年了，你們有好處居然給一個毛頭小子？就因為他是林苦參的兒子？這不就是開後門嘛！！！”
孔科長一拍桌子，厲聲喝問道：
“開什麼後門？林苦參大夫還需要開後門？如果他真要開後門，為什麼不給大兒子林甘草，二兒子林杜仲開後門？偏偏給小兒子開後門？再說了，我早上就說過想去西北自己報名，是你們自己放棄的，現在放什麼狗屁？”
一時間辦公室裡眾人都被反駁得說不出話來。
林三七在旁邊卻很淡定，說實話一個五十年代的小乾事他還真沒看在眼裡。
男職工們都傻眼了，女職工們卻一下子祝賀起來：
趙冬英第一個跳了起來：“啊呀，林乾事，你可是咱們采購科第三個乾部呀，以後可得多多關照大姐我呀。”
林三七心想：你都可以當我阿姨了，還大姐？
楊秋紅也是滿臉微笑：“恭喜小林，噢不，是林乾事了，嗬嗬。”
采購科一支花婁麗麗也是豎起了大拇指：“厲害了，得請客噢。”
林三七昨晚就知道結果了，自然是有準備的，馬上從背包裡翻出一包水果糖來：
“剛巧我袋子裡有侄子侄女的水果糖，來，我也碰到大喜事了，請大家放心，以後我呀一定在孔科長的領導和指揮下勤勤懇懇工作，爭取為咱們采購科呀多多謀福利。”
這話說得漂亮，幾個女職工開起起哄了。
當林三七拿著水果糖來到吳副科長麵前時，吳副科長隻是不耐煩的揮揮手，像趕蒼蠅一樣。
林三七撇撇嘴，心想你牛什麼牛，你不理我，我還不理你呢。
當他拿著水果糖來到楊小青麵前時，還是笑嘻嘻的：“楊哥，來，吃糖，沾沾喜氣！”
林三七以為楊小青不會拿，結果楊小青兩隻手抓過來，狠狠捧起一把糖：
“吃，老子他M的吃窮你！！！”