單位職工精減他是知道的，不就是城裡糧食不夠吃了，不得不清退一批人，說白了就是辭退，還不給N+1補貼那種。
這個政策的不公平之處就是北平城市戶口的沒事，精減的都是外地或者京郊的職工，尤其是從農村出來的那批人。
兵荒馬亂的年代在農村有書讀，能識字，甚至能學醫的，哪個不是付出了數倍於常人的努力，又有特彆的機遇才能走出農村，來到首都工作。
現在要讓這批人回去，其實就是要讓這批農村職工所有努力
都白費，還要連累妻兒都成為農民。
誰肯乾？
於是這批原籍外地，都是農民出身的職工，當然是全家老小開始鬨嘍，反正沈院長家門口已經有過好幾次職工上吊的“戲碼”。
這給沈院長以及醫院領導層帶來非常巨大的壓力。
精減政策是上級製定的，名額是上級給出的，可出了意外事故，上級部門卻要問責醫院領導。
醫院領導就成了裡外不是人，得罪了職工，上級還會懷疑你的領導能力。
林三七有些疑惑的問道：
“沈院長，精減誰不精減誰，這個是你們醫院領導層決定的事情，我這個小小職工，嘿嘿……你們不是想精減我吧？我才剛入職幾個月啊！”
孔科長趕緊在旁邊解釋：“精減誰也不會精減你小子，放心吧。”
林三七心想還好，精減他，他肯定是餓不死的。但以後少了一個出門在外借著單位名義辦私事的機會。
現在他深切體會到，首都中醫院名頭在外地是多麼好用，給他的私下采購起到了“信譽背書”的巨大作用。
無論是集體還是個人，一聽林三七來自首都，還是大醫院的醫生，哪個不是放下戒心，大開方便之門，要啥給啥。
如果沒有這層皮，林三七彆說出京了，哪怕到了外地，人家也把他當敵特分子先逮起來再說。
“嚇死我了，沈伯伯你要不要這麼嚴肅找我談話呀？”
林三七拍了拍自己的胸脯，一副沒有城府非常好忽悠的樣子，但他知道院長肯定話裡有話。
果然，沈院長語重心長地說道：
“小七，是這樣的，我們醫院經過慎重討論研究，並且報上級批準，要到了一個政策，也是替我們單位這132名職工謀得了一個新出路，避免他們被遣散回原籍的悲劇發生。”
林三七心想，肉戲要來嘍，而且肯定是跟他有關。
“上級呢經過協商，準備在昌平給我們醫院專門劃出一塊地，成立一個農場，主要呢就是讓我們中醫院的職工可以自食其力，自力更生，不給國家增加負擔。
另外還要發揮我們中醫院的特長，在舉辦農場的同時，也要成立一家分院，開展臨床救治工作，就是為了方便首都以北地區老百姓看病難的問題。”
昌平，剛剛從河北劃歸首都管轄，位於首都北邊，明十三陵就在這兒。59年的時候屬於比較偏僻的山區。
林三七突然眼睛一亮，心想上級這個決策絕對英明。
這樣做的好處太多了。
一個是給你們一塊地，你們自己去耕種，這樣國家也不用再給這132名職工發工資發糧票，既解決了財政困難，又暫時避免了職工被精減送回老家。
第二個就是發揮了醫院職工的技術特長，做到人儘其用。
成立一家分院，醫生在勞作的同時也能給老百姓看病。看病是要花錢的，這又變相給醫院創造了現金流，可以養活職工。
不要小看了醫院的創收能力，相比較其他單位，中醫院其實富得流油。
畢竟59年的時候醫院少，更何況寬街中醫院還是首都唯一一家中醫醫院，根本不缺病人。
醫院是有錢，問題是有錢並不能買來糧食，醫院也沒有權力私自給職工分錢分糧食，一切都要按規矩辦事，卡得非常死。
就像中醫院明明能養活全院400多職工，但國家有任務必須要你精減多少名額，你也沒辦法反抗。
所以沈院長為了職工避免被精減，還特意申請了一個農場，一個分院，找個名頭來安置職工，可謂是煞費苦心。
林三七也佩服起沈院長來，這真的是一個全心全意為人民服務，為職工考慮周全的好院長。
“沈伯伯，這個辦法好，可是，這跟我有啥關係？難道讓我也去分院？”
林三七心想好家夥，自己拍了半天馬屁都拍到馬腳上去了？這磨還沒卸，你就要殺驢了？
沈院長聽了哈哈一笑：“對，我想讓你去昌平，有一個秘密任務安排給你……”