不過他不會多想為什麼會看見她，隻是對自己的聯想記憶力感到滿意。
兩人一直危襟正坐的討論工作到快十一點，才開車回酒店去，新年夜的晚餐他倆居然去吃快餐？
紀若棠再沒刻意要拉著他去屋頂看星星或者一起聽新年鐘聲的想法，回來洗完澡就換了睡衣出來照例在沙發上睡覺，石澗仁已經接受了這個不知道真假的事實，每晚兩人都呈L狀，在兩張長沙發上牽著手睡覺。
不過紀若棠真是每晚都睡得挺安寧的。
新年的第一天，其實也的確是充滿了紀念意義。
有誰能大清早驅車去幾十公裡外的一處森林公園爬山？
還是在元旦這樣的假日裡。
但顯然對得到老板召喚的積極員工來說，都有些喜出望外，如果抱怨元旦清晨還要跟著神經病的老板去爬山，這種人能得到重用又或者能真的做好工作才怪了。
白色越野車停在山腳下的公園大門時候，十九名員工都帶著又激動又忐忑的表情站在濃濃的冬日霧氣中等了好一陣了，這種時候，要是早點來，能看見其他是什麼人，好歹心裡也有點準備，這才是一個聰明人應該有的反應。
其實說到底，選拔人才，無非就是通過這樣一個個測試的環節，逐漸把那些不思進取，腦力愚鈍和自私自我意識過重的家夥剔除掉，剩下的，自然就能為紀若棠所用了。
隻是這當中就有品行高下之分了。
在後座換好了緊繃健身褲和氣墊登山鞋的女總裁罩上豔麗的運動衫下車，有幾個員工居然還騎了登山自行車來，看來是做了兩手準備，現在紛紛熱情的打招呼。
可他們迎接了老板，正準備也順勢迎接那個滿臉冷漠的賤人時候，石澗仁卻徑直掉頭開車下山了！
掉頭過程還很不客氣的按喇叭驅除路麵上剛堆起笑容的員工。
大家都有點錯愕，還好紀若棠滿麵春風的輕輕拍幾下手就把注意力集中：“好了，他還有事，我是第一次來，他肯定放心讓我跟著你們一起的，據說有好幾公裡的登山道，我們一起開始吧！”
十二個男員工，七位漂亮的女下屬陪著老板。
浩浩蕩蕩的就開始朝著木棧道攀登。
真的隻是來登山麼？
不過這十多名員工當然也算是酒店裡麵的少數。
當多數人都像一片片落葉，在空中漂浮、翻滾、顫抖，最終無奈的委頓於地，卻總有少數人恰如沿著既定軌道運行的星辰，無常的命運之風始終吹不倒他們，因為他們的內心有著既定的航程。(未完待續。)