第六百一十五章 不正經的攻城前奏(2 / 2)

安全委員會自皇族手中搶走了政權,就一直致力於拉攏白熊勇士,而白熊勇士雖然從超凡者中間走出,卻與超凡者有著不同的利益訴求。

白熊勇士作為既得利益者,是完全維護委員會的,相比之下,連挑戰邪魔都不敢的草根超凡者,也就成了被唾棄的懦夫,有想法也得憋著。

固執而刻板,保守而封閉,電子設備在野外環境的不堪使用,讓白熊人將其當做有錢人的無聊玩具,不可能想到電子設備對個人戰力提升的作用。

在甘氏的教導下,第一軍團終於掙脫曾經的固執與堅持,學會了小組配合作戰,不再是傻愣愣的一個人抗在前麵,而是嘗試著與小組配合的方式,遠距離頂點清除邪魔。

相比甘氏係統的動態模擬平台訓練,白熊人一上來就是實戰,不得不說,哪怕隔著一個宇宙,毛子們終究沒有錯付戰鬥民族這個自帶種族加成的天賦。

各種意外導致人員傷亡不小,死亡的人數超過百分之一,受傷的人數達到百分之三,以萬人計數,這就差不多四百人退出了戰鬥序列。

可白熊人並不在乎,就連指揮官也認為,這是一筆劃算買賣,而甘澤差點被氣死,幼兒園級彆的練兵遊戲都差點達到百分之五的傷亡,消滅邪魔不超過五萬隻。

要知道,一萬多的空騎兵全軍出動,打崩數百萬邪魔,戰陣加上後續的清繳行動,消滅邪魔不下百萬,可自身一個都沒死,哪怕受傷也是意外,可不是邪魔造成的。

嚇得甘澤趕緊叫停,就算他不願意參合到白熊人的軍隊構建也不成了,按照白熊人這蠻乾的方式,等到城市收複,白熊集團軍至少要填進去兩三個軍團才夠。

每一個人都是寶貴的,不能讓白熊人將自己給作死了,死光了誰挖礦,誰幫忙消耗剩餘商品?

讓白熊人參加動態訓練時不成的,首先是人數過多,十一萬人需要至少一萬台動態訓練設備,甘澤沒有,也不可能從溪鳥城抽調。

其次是白熊人的隊伍隻是初步磨合,並未養成小組配合的默契,更彆說一萬人的大軍團,想要如臂指使,那是難為軍團指揮官,恐怕連部下都沒認識他。

忍無可忍的甘澤,決定將戰錘調到了白熊集團軍當教官和顧問,抽調了幾百名戰錘軍團的精銳士兵配合對第一軍團的整編,讓噠咕嚕成為戰錘軍團的臨時指揮官。

臨危受命的盾牌可不含糊,在進入白熊之後的這段時間,出人意料的學會了白熊話,與白熊人交流並不困難。

隨他到第一軍團,第一件事就是讓所有高中低三個層次的軍團,全部停職,集中起來學習甘氏的作戰條例。

死亡之眼意外的被戰錘請到了第一軍團,成為講課的老師,讓其教導白熊人與邪魔戰鬥的正確方式,灌輸一番甘氏的曆史和成就。

隨著整編正式走上正軌,首都外圍的戰鬥一下子就停下大半,隻剩下禿鷲軍團與空騎兵繼續清繳邪魔與空間裂縫,虎賁軍團與戰錘軍團,幾乎全麵參與到對第一軍團的整編。

甘澤是拍腦子下命令,並不管具體的細節,盾牌性格沉穩,做事嚴謹,要麼不做,要麼就做到最好。

第一軍團就成了盾牌的實驗範本,下了最大的力氣去轉換白熊人的戰鬥思維。

轉變腦子才是最困難的,外人很難說服彆人的固執,可盾牌不會去管困不困難,不行就撤職,讓通過考核的人員上位。

一番整訓下來,白熊人自己選的軍官被淘汰了百分之八十五,細心的死亡之眼偷偷調查,才發現一個驚人的秘密。

白熊人的舊思維並未被新思想打敗,而是潛伏在白熊人新組建的軍隊中,成為軍官的大多數。

這些人依靠著曾經身為白熊勇士的榮耀,誇大自己的戰績,所謂戰鬥經驗最豐富的一群人,當仁不讓的成為了軍官。

可問題是他們對新鮮事物的接受程度太低了,思維還停留在屍山血海,死戰不退的剛烈奮勇中。

這些固執的家夥,認為戰鬥就要在氣勢上戰爭敵人,哪怕邪魔也會害怕逃跑,任何人都不準後退、

隨著整編的深入,戰錘做的又一個重大決定是將三十二名中低級軍官清除出隊伍,並提議白熊方麵給與審判和懲罰。

因為上百人的死亡,三百人的受傷,都是這些家夥用強製命令,下令軍團的戰士必須頂在邪魔的最前鋒而導致的。

換句話說,如果沒有這些水準低下,思維弱智的軍官,第一軍團的傷亡數字會降低到個位數,以其說百分之四的傷亡是落在邪魔中的,不如說是落在這些軍官的身上。

真相有時就是這麼扯淡,白熊軍團的問題,不是深入了解,外人很難發起其錯綜複雜的內幕。

好在奧蘭多女士給了甘氏最大的信任,也願意拿出真正的誠意。

而白熊軍團的組建,最需要的不是那些固執的軍官,而是能夠幫忙收複首都,並能打勝仗的外來援軍。

隨著安全委員會的正式文件下達,集團軍的整編都交給了甘氏,甚至給與緊急情況下,按照甘氏的紀律,執行死亡命令的背書。

也就是先斬後奏的權利,前提是必須有嚴謹的程序,必須提交充足的證據。

甘氏當然沒有死刑的軍規,最大的錯誤,也不過是留在邪魔中間自生自滅,到現在還沒有一個人被這麼處罰過,因此,有問題的軍官全部移交給安全委員會。

結果,白熊人對自己人是真的狠,被移交的當天,調查結果就出來了,在證明他們確實做了蠢事之後,被集體處死,還是當著無數白熊人的麵,用錘子乾掉的。

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