第817章 進擊的科老大和新的建隊(2 / 2)

上賽季在熱火場均25分7籃板4助攻,這個數據,算得上是全明星級彆的球星。

但是比較尷尬的是,在熱火,因為他的帶隊成績不是很好,在東部卻進不了季後賽,現在和歐文更是被認為是東部的兩大刷子。

這個就讓人很尷尬了,彆人都認為你有全明星級彆的實力,但是你卻進不了全明星。

這個就很讓人難受。

而且熱火戰績不是很好,難受的何止是保羅喬治,帕特萊利也難受。

而且更加讓帕特萊利難受的是,保羅喬治,他今年還跳出了自己最後一年的合同。

而且宣布跳出合同之後,根本就沒有再見過他,就跟馬刺隊的倫納德一樣。

當然倫納德肯定更惡劣,畢竟和馬刺還有三年的合同,保羅喬治跳出自己最後一年的合同,變成自由球員,想見誰不是見,你帕特萊利既然不香一些,他不見你,也沒有什麼問題。

事實上就是,當初姚明退役之後,帕特萊利那麼對待韋德,大家都是看在眼裡的。

保羅喬治可是當年姚明和韋德帶出來的小弟。

韋德是他的大哥,雖然說你搞走韋德之後把保羅喬治扶正了,但是人保羅喬治也沒有想過要當老大啊。

人保羅喬治覺得韋德當老大挺好,他願意給韋德當小弟。

總之,帕特萊利當初弄韋德的那波操作,確實是很傷熱火上下的士氣。

熱火在韋德離開之後,成績一直很糟糕,也有這方麵的原因。

畢竟,韋德可是球隊曆史上最偉大的球員之二。

也是現在nba曆史上最偉大的十個球員之一,這樣的球員你都這樣對待,你讓其他球員怎麼想?

我在球隊乾的再好,成就再高,隻要年老色衰了,不還是被你掃地出門?

那我還能有什麼歸屬感?

那我還要什麼歸屬感?

當熱火用那樣的手短搞走韋德之後,熱火那批球員其實心就不在熱火了。

所以,在約基奇和倫納德的這兩筆交易完成之後,很快,湖人隊就宣布和熱火的前核心球員保羅喬治達成一致,保羅喬治宣布和湖人簽訂一份4年14億的頂薪合同。

至此,湖人隊的三巨頭組成,保羅喬治,倫納德,約基奇,一時間,整個聯盟都為之側目。

這個陣容確實是蠻讓人側目的。

特彆是在西部,這個陣容幾乎是可以直接空降第二檔和馬刺快船爭鋒。

而隨著湖人重建的完成,西部似乎也變得強大了起來。

總之,科老大在退役之後的這個夏天,在接管湖人之後,確實是做的相當的讓人驚歎。

而作為衛冕冠軍的勇士隊呢?

勇士隊今年在自由市場倒是沒有什麼建樹。

主要是勇士隊現在的陣容已經是非常的好了。

哪怕是約基奇離隊,卡特拿了冠軍被勇士隊送到了猛龍,勇士隊的陣容也不缺人。

上賽季季後賽打完,勇士隊能夠明顯的感受出來,球隊的年輕球員的成長很好。

傑倫布朗,諾曼鮑威爾,德文布克,他們都成長了起來。

他們是可以彌補卡特和約基奇離開的空缺的。

所以,今年勇士隊補充球隊的重點其實是選秀大會。

在今年的選秀大會中,湖人幫傑裡韋斯特選中了他比較看好的約翰柯林斯。

約翰柯林斯是一個2米08的全能前鋒,能跑能跳,能攻能投,非常適合現在勇士隊的打法和風格。

當然,柯林斯的比賽習慣可能不是很好,風格是比較刷子的那種風格,防守習慣不好,進攻比較追求數據有些獨。

但是還年輕,他的運動能力極佳,是可以被改造的。

這是傑裡韋斯特對陳瀟說的“如果球隊不是有你,我不會選他。”

是的,把這個年輕人改造好,他會很不錯。

今年勇士隊的選秀除了約翰柯林斯之外,還有猛龍在今年首輪23順位選中的中鋒賈來特阿倫。

卡特想要回猛龍隊掛靴,勇士隊也樂於把卡特送回猛龍,順便勇士隊的30號和猛龍隊的23號選秀權互換了。

傑裡韋斯特想要一個中鋒,30順位選不到人,而猛龍則是無所謂,反正對猛龍來說23和30順位也差不多。

而除了球隊今年選來的這兩個首輪秀之外,勇士隊今年的次輪秀賣給了湖人。

所以,今年勇士隊在這個夏天離開了兩個球員,又來了兩個球員,所以球隊現在的陣容還是13人。

中鋒陳瀟,阿倫

大前鋒濃眉,柯林斯

小前鋒傑倫布朗,馬特巴恩斯,韋德。

得分後衛羅恩霍華德,克萊湯普森,諾曼鮑威爾

組織後衛德文布克,小庫裡,範弗利特

基本上每個位置的戰鬥力都還不錯,就是內線的位置欠缺了一些厚度。

約基奇離開之後,勇士隊真正有戰鬥力的內線就剩下了陳瀟和濃眉。

兩人中如果有一個人受傷,那麼球隊的內線就會出一些問題。

當然,如果受傷的不是陳瀟,哪怕濃眉受傷了,問題應該也沒有那麼大。

但是不管怎麼說,勇士隊這個夏天的自由市場雖然不著急,但是還是希望可以找一個有經驗有實力的內線自由球員的。

但是很顯然,有實力又有經驗的內線自有球員,這樣的球員是香餑餑,勇士隊現在的空間很難簽到。

從另外一方麵講,如果真的陳瀟受傷了,多一個這樣的內線,還是肯定打不過雄鹿。

如果陳瀟不受傷,哪怕濃眉打不了,陳瀟帶著現在勇士隊的這群鋒線也可以和雄鹿掰手腕。

所以,勇士隊這邊其實也是隨緣。

畢竟,勇士隊現在的鋒線數量足夠,說缺內線,其實也沒有那麼的缺。

。:,,.,找書加書可加qq群952868558

上一頁 書頁/目錄 下一章