聽完約翰的解釋，戴妮終於明白約翰為什麼要留下約翰·埃克斯了。
對於約翰這樣的做法戴妮其實很讚同，既然留下比拋棄獲得的利益要大，那乾嘛不選擇留下呢？
隻是戴妮的心裡有些擔憂，約翰·埃克斯給集團帶來這麼大的損失，現在就算約翰放過了他，可老摩根那邊就難說了，摩根家現在畢竟是老摩根當家做主，隻有老摩根點頭了，這事才算板上釘釘。
但，戴妮的擔憂有些多餘，約翰·埃克斯從約翰書房離開後，就被阿爾奇叫進了老摩根的書房。
老摩根在他那裡了解到約翰的處理結果後，什麼都沒說，隻是讓他按照約翰說的辦，這也是等於默認了約翰的處理辦法。
“老板！jk辦事越來越老道了，學會站在全局的立場上去處理問題了。”
將約翰·埃克斯打發離開後，阿爾奇來到老摩根身前，一邊彎腰給老摩根整理辦公桌，一邊高興的道。
阿爾奇不像戴妮，剛剛從學校畢業涉世未深，不明白約翰下的什麼棋，有什麼目的。他做摩根家族的大管家跟著老摩根幾十年來，不知見過多少人，處理了多少事，像約翰這種招數他一眼就能看透，就能明白其中的意味。
“還不行，還需要多磨練磨練。”老摩根閉著眼靠在椅子上養著神，嘴裡的語氣雖然聽上去很平淡，可阿爾奇卻從他嘴角處看見了一閃而逝的笑意。
其實老摩根對約翰的處理辦法很滿意，首先不管結果如何，約翰能站在全局的立場上去處理問題，這就是進步。
大局意識與全局觀是每個領導者必備的素養，不謀全局者不能謀一域，不謀萬世者不能謀一時。
再說，用ibm磨練約翰，這是老摩根的目的，就算賠上ibm，也沒關係，摩根家的公司多得是，多一個少一個影響不大，就算最後ibm賠了，大不了申請破產保護，讓政府介入，用美聯儲的錢重組就好了，摩根家不會在這種事上花一美元，而約翰卻能從中獲得經驗，何樂而不為呢？
所以對於老摩根來說ibm最後是死是活其實無關緊要，約翰·埃克斯懲不懲罰更不重要，隻要能磨練到約翰就行。而從約翰現在的表現看來，老摩根現在還算滿意。
另一邊，約翰·埃克斯回到ibm後，按照約翰的吩咐，一邊著手整肅ibm內部的官僚作風問題，一邊按照約翰的要求做了一份整改報告。
報告中，他將ibm分為了八個部門，以此來應對複雜多變的市場環境。
但當他將這份整改報告交給約翰後，約翰並沒有完全讚同。
為ibm瘦身，減少成本，提高應變能力，將公司拆分成八個部門，這約翰沒有意見。
隻是拆分的這些部門裡有一些約翰不滿意，比如其中的打印機和存儲這兩塊，完全沒有必要單獨成立一個部門。