會議結束後，其他白龍軍團的高層離去。
近衛團幾名營長到來，這裡麵包括異人營、機甲營、近衛營。
除了異人營營長郭穎是地級強者外，其他人都是靈級實力。
如今近衛團整改，那麼他們這些靈級營長將何去何從呢？
要知道在近衛團，福利待遇是與功勳掛鉤的，功勳多，白龍等級越高，那享受的待遇就越高。
白龍等級是黃澤想出的一個福利待遇等級，與職級沒有關係，在近衛團，一個士兵的白龍等級很有可能比其他團的一個營長的白龍等級都高，那他的薪資等福利待遇都要比營長高。
所以，在白龍軍團一切皆有可能！
這是黃澤想到若乾年後的階級固化造成的弊端，而開啟的一條晉升通道，任何士兵都有機會享有高福利待遇！
黃澤看向近衛團的骨乾，笑道“好了，彆那麼愁眉苦臉，這才到哪兒呢，我們近衛團要重新整軍，所有一萬二千多名人員全部劃分開來，整合成數支混成加強營，這麼做的目的，就是提高以營為單位的戰鬥單位的作戰能力。”
“所以，你們當中的一些營長就要下課了，但你們有兩個選擇，一是留在近衛團，想加入哪個營就加入哪個營，這個是自由的。”
“二是離開近衛團，職級升為團長，帶領新團，開啟自己的變強之路，可能帶新團起步初期比較困難，但未來卻不一樣了，當我們的裝備生產跟上後，普通團也會迎來高速發展期，當然，我鼓勵你們出去帶新團，畢竟你們都已經很優秀的了，優秀的人才就應該走出去。”
黃澤的一番話頓時讓那些營長們振奮起來，沒有了之前的頹喪。
原機甲營營長胡文凱起身道“司令，我願意去帶新團！”
近衛營有近十名營長，見胡文凱都如此了，他們也沒必要待在近衛團，於是紛紛起身說出了自己的想法。
黃澤微微點頭，心中其實大喜，這些人執掌新團，不管怎麼說，對維護白龍軍團的穩定是很重要的。
原本他還在想要如何勸他們離開近衛團去帶新團。
要知道這一次招募二十個新團，這一下子就就解決了十一個團長，這讓他心中大定。
再從近衛團中找幾個去帶新團那就完美了。
這些人一旦成長起來，將來也都會堅定地擁護他，大概率很難被外部勢力策反。
這也是黃澤的策略，他可不想把辛苦帶出來的白龍軍團在將來搞得四分五裂。
所以，每一次招募新兵，他都會從近衛團中選出一部分優秀的士兵去擔任新團長。
當然，實在找不到的，也隻能從其他團裡調派。
如此，整個白龍軍團，除了老十團外，後麵的近四十個團，有三十多個團的團長都是黃澤一手任命。
可以說，這對白龍軍團的穩定十分重要。
特彆是張鐵軍成為了標杆性人物！
儘管他與郭穎的關係告破，也讓黃澤很不滿其頹廢的態度，這段時間默默無聞的他就在一天前帶領著二十九團在洪都擊退了海盜智械進攻。
而且在戰鬥中，張鐵軍也成功突破到了地級！
要不是其已經成為了團長，說真的他真想讓張鐵軍回到近衛營當一名營長。