第40章 都賠了八百萬了,還要辭退員工?(1 / 2)

範逸將剛才寫了字的紙,折好放進口袋後,就起身離開了辦公室。

冰冰也緊隨其後。

範逸陰沉著臉走在前麵。

看上去很像班主任板著臉回班,準備教訓班裡學生的樣子。

冰冰默默跟在範老板身後,一言不發,甚至大氣都不敢喘。

……

範逸直接從和悅購的辦公區來到商超裡。

正在工作的員工們看到範老板後,都害怕地低下頭,聲音也略有顫抖。

“老板好…”

“老…板…”

“老板…早上好…”

然而,範逸像沒聽見似的,一句也沒有回應,依舊大步向前走去。

當範老板與冰冰走遠以後,員工們不由地竊竊私語。

“我從來沒見咱們老板這麼凶過…”

“太可怕了,昨晚加班的事老板肯定知道了,我們可能都要被開除了…”

“老板今早壓根沒說加班的事!老板隻問了擀麵皮的事,你們沒聽說嗎?老板要給每一份擀麵皮賠一千塊!”

“什麼?!一千!那得賠出去多少啊!”

“咱老板向來在乎食品安全的問題!餐飲部以後肯定不敢再犯這種錯誤了!”

……

範老板與冰冰徑直來到餐飲部,員工區。

正巧,總經理趙勇正在安排餐飲部撤掉售賣櫃裡的擀麵皮。

餐飲部主管老周和擀麵皮的品控李望,見範老板來了。

立刻像做錯事的孩子一樣,微微頷首,語氣誠懇地開口。

“老板,對不起,都是我們沒做好自己的工作,我們認罰…”

範逸看了看主管老周,緩緩開口問道。

“老周,你覺得應該怎麼罰你們?”

聽到這話,老周的頭沉得更低了。

自從範老板創業以來,老周就一直跟著。

他清楚地知道和悅購每一條員工的工作規定。

範老板給員工高出市場價好幾倍的薪資,和好幾倍假期的同時。

也一向用高標準來要求員工。

老周知道這次事件,在和悅購的規定裡。

他和品控員都屬於直接責任。

是他們沒有認真檢驗擀麵皮的質量,才造成現在的局麵。

按照悅購的規定,他們是要被直接開除的。

可此刻的老周,仍然抱有一絲僥幸心理。

他認為,是供應商私自更換地點,刻意隱瞞事實在先。

所以,範老板這次很有可能會通融一次,不開除他們…

想到這裡,低著頭的老周,緩緩開口。

“老板,要不給我們免職,再罰三年的年終獎…”

然而,老周話還沒說完,範逸就委婉地打斷了他。

“老周,從我創業開始,你就一直跟著我,我們之間,情義還是有的…”

一旁的冰冰聽到這話,不禁在心裡猜測。

範老板的意思是不準備重罰老周了?

也是,主要責任明明在供應商。

若是給主管和品控免職。

再罰三年年終獎。

確實有點說不過去了!

沒想到,麵容嚴峻的範老板還是挺有情有義的…

然而,範老板接下來的話,卻完全出乎了冰冰的意料。

隻見範逸停頓了兩秒,隨後話鋒一轉,眼神也變得異常嚴厲。

“老周,情義歸情義,規矩不能變!”

老周聞言,雙手不自覺地微微顫抖。

因為,這句話是範老板開除員工時,最常說的話。

老周明白,範老板這話的意思是讓他走。

而且是鐵了心的讓他走…

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