當然了，想要讓這個教練組能夠按照喬治的想法運轉起來，還需要足夠的時間進行適應和磨合。這一點以及由此帶來的陣痛期，是任何一支經曆過換帥或是高層動蕩的球隊都無法避免的。
在確定了新賽季熱刺教練班子的骨乾成員之後，喬治接下來的工作，就是對熱刺一線隊展開一場計劃之中的大換血了。畢竟，上賽季熱刺僅取得聯賽第十名的成績在喬治眼中實在是有些太過寒磣，那些被證明沒有實力幫助熱刺進步的球員自然難逃被清洗的命運。而且霍德爾的離開，也注定了會有一些球員要因此而被賣掉。
成績糟糕，球隊換帥，高層人士更迭，三個可以對球隊進行換血的理由都已經湊齊。喬治要是不抓住這個機會將球隊改造成他想要的樣子，掌控住熱刺的更衣室和話語權的話，等穩定了以後再對一線隊動刀，那想要辦成此事可就是難上加難了。
不過，喬治不知道的是，和大多數英格蘭俱樂部的情況類似，熱刺隊內同樣存在一個“隊委會”。隻不過由於熱刺的影響力不夠，因此熱刺這個隊委會的名聲並沒有AC米蘭的圓桌騎士以及鄰居切爾西的隊委會那麼響亮就是了。
所以，當喬治從查理口中得知，熱刺隊中居然還有這麼一個組織的時候，他的心裡可以說是無比驚詫的：“查理，你知道這個隊委會裡都有哪些球員嗎？還有，他們這些年對熱刺究竟都造成了什麼樣的影響？”
“嗯……據我所知，這個隊委會的主要成員，是泰迪·謝林漢姆、波耶特、舍伍德和達倫·安德頓等老將。對了，還要算上一個多少能說得上話的中生代球員，就是右後衛史蒂芬·卡爾。”當得知喬治準備對球隊陣容動一次大手術的時候，查理第一時間將他知道的信息向喬治和盤托出，免得對方因為不清楚內情而導致球隊出現不必要的混亂，“熱刺的隊委會如今已呈尾大不掉之勢。前兩年有人曾經私下裡跟我透露過，這個隊委會不僅令當時剛剛入主熱刺立足未穩的丹尼·列維忌憚三分，而且還能影響前任熱刺主帥霍德爾的排兵布陣。比如在01-02賽季，這個隊委會就力挺已經老邁不堪的萊斯·費迪南德，讓他頂掉了處子賽季表現尚可的謝爾蓋·雷布羅夫進入主力陣容，導致這位曾經和舍甫琴科齊名的烏克蘭前鋒從此泯然眾人，再也看不到當年和舍瓦並稱為烏克蘭雙驕的風采。”
聽過查理的敘述，喬治立刻就明白了，如果他想要徹底掌控熱刺這支球隊，必須要先擺平曾經對更衣室的穩定和和諧起到了極大促進作用，如今已經阻礙球隊繼續發展的“隊委會”。隻有這樣，喬治才能將他的戰術思想和足球哲學灌輸給每一名球員，並讓球員們在他的指揮下進行比賽。否則的話，喬治就會像他的前任霍德爾一樣，連排兵布陣都要受製於這個由球員們組成的“隊委會”。
作為一名主教練，要是連自己執教的球隊都無法掌控的話，那還當什麼主教練！這麼想著的喬治暗暗下定了決心，準備對這個如今已經成為球隊發展巨大阻礙的隊委會動手了。對於掌控欲望極強的喬治來說，他不可能允許球隊存在這樣一個能夠和他爭奪話語權的組織存在。
雖然心裡對喬治可能會對隊委會出手有所預料，不過讓查理沒有想到的是，喬治針對熱刺展開清洗行動的第一個目標，居然會是如今熱刺隊委會的領頭人，也是曾經和他在曼聯有過一段共事經曆的泰迪·謝林漢姆！
“喬治，我的續約要求非常簡單，那就是保證我在熱刺每個賽季的上場時間都不少於2700分鐘。隻要能夠保證這一點，其他的事情，就算是工資和獎金，我也是可以做出讓步的。”出現在熱刺總部會議室裡的謝林漢姆此時臉色很不好看。在接到俱樂部通知的時候，他本以為這會是一場輕鬆的續約談判，沒想到他提出的這唯一一個要求卻遭到了喬治這個老熟人的堅決反對。
“泰迪（謝林漢姆），這個要求我恐怕無法答應。”聽過謝林漢姆提出的續約條件之後，喬治立刻斬釘截鐵地回答道，“彆忘了，你現在已經是一位三十七歲的老將，競技狀態和身體素質都遠遠不如巔峰期。因此，像在曼聯踢球時那樣擔任超級替補的角色，利用你的經驗和意識來幫助球隊才是最合適的做法。所以，很抱歉，我不能答應你關於出場時間方麵的要求。”
2700分鐘？喬治可知道，沒有歐戰任務的熱刺一個賽季下來滿打滿算也隻有五十場左右的比賽可打，而且以謝林漢姆現在的身體狀況，想打滿整場比賽又是一件十分困難的事情。這就意味著，他如果答應了謝林漢姆的要求，這位前英超金靴新賽季將會繼續占據熱刺一個首發前鋒的位置！
所以，當謝林漢姆提出這個要求，並且表示不會改變主意的時候，喬治心裡就已經給這位前同事判了死刑。