劉文成之所以對小李這麼好，是出於對技術人員的尊重和愛護；小李的到來確實讓養殖廠上了一個台階，劉文成很感激她。
剛開始，劉文成確實對小李除了尊重以外，沒有任何想法。
可是小李就不一樣了，從小到大，除了爺爺奶奶外沒有一個人，這麼無微不至的照顧自己。
小李開始對劉文成產生了依賴，這種依賴不僅是生活上的，還有情感上的。
每次看到劉文成和盛花有說有笑的秀恩愛，小李心裡很不舒服，都是找個借口躲了出去，自己在角落裡發呆難過，對盛花也有了敵意。
她也知道這樣做不對，可是感情控製不住。
後來，盛花因為懷孕月份大了，身子骨行動不便在家靜養，很少來養殖廠了。這下小李和劉文成有了獨處的空間，那段時間小李很開心也很幸福。
她儘情的享受著來自劉文成的關愛。
這時，劉文成毫無察覺，這個年輕漂亮有才華的女孩子，已經對自己產生了愛情。
他也根本沒往那方麵想，人家是誰啊，大學生，長得又漂亮，專業技術強，能看上他這個沒文化的大老粗？
隨著養殖廠的日益壯大，技術人員嚴重缺乏，劉文成又去省城招來了一名工程師，這次是個男青年，嚴格來說是劉文成挖了人家的牆角。
這名男技術是養殖方麵的高手，叫王立君，在業界小有名氣，劉文成早就想把其招入麾下。
偷偷接洽談了半年多，王立君始終不同意，他對上家企業的忠誠度很高，這也讓劉文成特彆佩服。
佩服之餘也有點惋惜，正當劉文成準備放棄時，對方突然向他拋了橄欖枝。
王立君因為單位管理原因準備辭職，原來這家企業是家族企業，這種單位有一個通病就是領導多，因為都是老板的親戚，都指手畫腳的瞎管理。
王立君向總經理反映此事，希望他的親戚，七大姑八大姨彆參與管理，這樣他的工作不好開展；總經理卻不以為然，讓他們管吧，你不聽不就行嗎。
可是如果你不聽，那幫啥也不懂的領導們，就沒完沒了在你身邊嘮叨，還拿自己的權力來壓製自己。