八十五:楊廠長首先動手惹眾怒(1 / 2)

最近風聲有反向的情況,對於去年的產量幾萬斤等等有一些探究,一些反思。

也有些人力圖用科學玄學等等來證明產量翻幾十倍是正常的,沒到是你種地方法不對!

暴風雨前的平靜!

最近軋鋼廠收到一份上級文件,要求軋鋼廠研究一下軋鋼廠自帶的農場跟養殖場有沒有擴大規模的可能!

被李副廠長用場地不足頂了回去!

李副廠長知道,這是有人亮劍了!

擴大規模必然就得升高農場養殖場單位規模,那麼搞不了多久,就得被單獨劃分出去!

所以當楊廠長在廠委會上又提出來後,遭到了李副廠長與段副廠長為首的大部分參會人員的反對。

楊廠長鐵青著臉,李副廠長與段副廠長也是針鋒相對,寸土不讓!

而邊上屬於楊廠長隊伍的小卡拉米們嚇得瑟瑟發抖!~老大這回發瘋了吧?!

這是事關全軋鋼廠的福利!規模這麼大,所有的產出都可以歸屬於軋鋼廠!

而裡麵的工作人員,殘疾,貧困家庭,等到農場跟養殖場出成績,就可以名正言順的轉正!

而擴大規模,比如級彆調高,跟軋鋼廠平級,就不是軋鋼廠內部企業了!

那麼,隻能有兩個結果!要麼李副廠長升一級,調出去專門搞那個!

要麼隻能交給上級!以後任何功勞與他與軋鋼廠都無關!最多在分配物資的時候,多給軋鋼廠三瓜兩棗!

無論哪一個結果,都是軋鋼廠眾領導不能接受的。

婦女主任江主任,是個女同誌,本身就是準備退休等待養老的想法!

但這回也氣得首先發難:

“本來上級有要求,我們軋鋼廠應該無條件支持!

但是,那些殘疾工人怎麼辦?

五車間老劉前些年因為為廠裡搶奪火災裡的物資,被砸斷了腿,每個月領著18.5,讓他看大門。

全家六口人,父母有病,孩子要營養。

這次後勤搞了個農場,讓他妻子過來做臨時工,日子才有起色,就等著轉正!

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