144,試探(1 / 2)

第145章144,試探

所有的事並成一條線,也就是事情開始的時候。

現在的楊廠長這幫人,是名符其實的軋鋼廠領導了。

所以說,該給予路師傅的場麵,也是給予了他。

先是那位老書記特意趕了回來跟路寬同誌談了個話,勉勵他在新的崗位上,為國家做貢獻,為軋鋼廠乾好工作……

雖然是一係列的套話,但卻是必要的程序。

這代表著老書記這位名義上的老大,接納了路師傅進入軋鋼廠這個大家庭。

接下來自然是楊廠長了,不過是同樣的話,又說了一遍。

這種事情上麵,段老師才算主力。也幸好,段老師現在根基也不深。所以對於路師傅這樣一個空降者,雖然心裡不知道怎麼想的。

但表麵上還是表示了歡迎!

並約定等中午在小食堂為路師傅接風洗塵。

當路師傅還未進入調度科時,何雨柱正坐在辦公桌上寫著工作日誌。

每天都是同樣的內容,今天收到多少調運任務,派出多少車。有誰誰誰主動加班什麼的。

是的,那個年頭,加班都是主動。不管下麵人心裡咋想的,有沒有罵娘,總歸在遞上去的文件上,你就是主動申請加班。

比如像現在大車班能跑長途的,也就教出來那麼三四個人。

跑天津衛那邊還好,帶個新人,也就能跑跑了。

可要再遠,那就沒經驗了。

這時就需要常師傅在副駕駛上壓陣。

這個時候的常師傅,如果是休息時間,就是算主動加班。

而且那個年頭,加班是沒加班費的,不過有各種各樣的福利補貼。

總歸是各種名義,從榮譽跟物質上讓加班的人滿意。

何雨柱歎了口氣,又在常師傅的工作日誌上,添上了加班幾個字。

老常同誌就是這點不好,像昨天他帶著幾個青年司機加班到晚上十點多。

可是常師傅卻隻字不提。

關鍵你做師傅的不提,其他幾個都算是常師傅的徒弟,怎麼好意思提?

還有就是跑長途,按理來說,跑長途的就該比跑市區的多拿錢。風險大,而且技術好嘛!

但這事難辦的點在於,那幫司機都是同時進來,是路師傅跟何雨柱一起培養出來的。

所以在工資的定位上,就是很難辦的狀態。

像車間,還能簡單的技術考核。

但大車班,就被廠子裡忽略了。

除了何雨柱跟常師傅兩個算一檔工資。其他十幾個司機,都是同一檔。

那麼能給技術好的補貼,就在加班費跟個人榮譽這一塊。

都是養家糊口的,人家多乾活,就應該多拿錢。

一次兩次可以高風亮節,但常態化之下。特彆司機這個工作,老跑長途的那幾個,或者經常加班那幾個,肯定有意見。

應該說常師傅是個好師傅,是個好司機,是個好工人。

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