第298章 職場是人情世故,裁人也一樣(1 / 2)

胡強也是回憶起了過去,作為在萬獸工作了十年的老員工,胡強也是心知肚明總要有人承擔最差的績效的,不管那個人的工作完成的怎麼樣,總要有這個倒黴蛋的,蘭尼一聽胡強這意思也是著急了,雖然蘭尼一直看不上胡強,但總歸是有一點香火情在的。

“遊戲規則就是這樣,你已經算很幸運的了,破事部本來是要被整體裁掉的你知道嗎?我為了你們每天跟領導軟磨硬泡,貼上我的老臉才爭取到現在的結果。”

“蘭尼啊,你這麼說Lisa知道嗎?”

“啊,這個。”

“算了,我都懂,你不用解釋了,現在最重要的事情是裁員,Lisa讓老胡過來也是讓他跟你取取經,彆扯其他有的沒的了,抓點緊。”

聽著葉楓的詢問,蘭尼一下子也是愣住了,主要是這個話術用多了,一下子忘了身旁還有一位領導了,不過葉楓也沒有跟蘭尼計較什麼,直接讓蘭尼抓緊時間蘭尼也是挺直了腰板,剛想說什麼,看著胡強那微妙的神情也是有點不想麵對。

“你彆想其他事了,趕緊想好要裁誰,然後找他來談話,現在是下午一點,最好的離職談判時間。”

“談離職還要挑時辰?”

“這個時間段一般人都比較疲憊,我們主動出擊,可以讓談判更順利。”

“老胡,你放心,蘭尼說的主要是針對單純離職這一方麵的,其它的離職補償什麼的由人事部那邊負責,都有完整的規章製度,你不用擔心,蘭尼,這次就由你聯係和做主談判吧,老胡這樣子真的不太行。”

聽到蘭尼關於最好的離職談判時間的解釋,胡強臉上出現了不忍的神情,看著胡強這個樣子,葉楓就知道胡強又想歪了,馬上就出聲解釋,並且囑咐蘭尼這一次離職談判由他主導,蘭尼也是沒有二話,掏出手機就開始讓破事部的眾人來他辦公室。

“葉經理,胡經理,蘭尼總,你們找我啊?”

“坐。”

第一個來的是沙樂樂,隻見沙樂樂戰戰兢兢的推開門,小心翼翼的詢問麵前的三人,似乎隻要說一句不是,她就會馬上消失在辦公室,但葉楓沒有任何表示,胡強站在一旁也隻是麵露擔憂,蘭尼直接讓沙樂樂先坐下,然後就開始展示自己的語言藝術。

“樂樂,經過我和強尼的綜合評定,你今年一整年的績效評定,是c。”

“我沒有啊!”

“你沒有聽錯,對新人來說這很正常,強尼和我第一年入職的時候,也都得了c,可你今年的運氣實在是不好,集團的情況你也知道,每個部門都要裁員百分之十五,我和強尼看著你入職,支持你轉正,現在要你走,我們都很舍不得。”

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