午飯前易中海和秦淮茹就被保衛科帶走。
緊接著,所有在四合院居住的職工都被叫出去問話。
包括曹衛國都被喊到保衛科。
四合院的住戶想捂蓋子,但主抓作風紀律的領導們非常重視。
這可是作風敗壞的典型!
這可是送上門的功勞!
保衛科、人事科、監察科……共同參與。
作風建設必須嚴抓重視!
風氣養成重在日常教化!
作風建設要融進生活,做到管事就管人,管人就管思想、管作風。
各部門及其主要負責人要緊抓作風,嚴格打擊消滅不良作風。
不冤枉好人,更不能放過壞人!
深入抓、見實招!
要治標,更要治本!
楊廠長和李副廠長為此還開了會。
可見對這件事多麼的重視。
這種態度形勢讓住在院裡的工人們
也不敢再藏著掖著。
雖然沒有把易中海一棒子打死,但也是有什麼說什麼。
沒有添油加醋,也沒有缺斤少兩。
保衛科的小黑屋中,易中海也慌了怕了。
不同於院裡的住戶,保衛科可不會“心慈手軟”
易中海起初還死鴨子嘴硬,鐵了心的想死扛。
可兩天後易中海就崩潰了。
一把鼻涕一把淚的坦白交代。
即便他不坦白交代也沒什麼用。
因為秦淮茹幾個小時鬥沒抗住。
沒動用什麼手段就乖乖的撩了底。
兩個人的筆錄放到了廠領導的辦公桌。
這些主抓作風的領導們興奮的雙眼冒光。
“威逼利誘!”
“欺辱婦女!”
“道德敗壞啊!”
“易中海這老東西太可惡了!”
“狗屁的道德模範,這就是個畜生!”
“我建議立刻移交派出所!”
秦淮茹交代的問題對於易中海非常的不利。
一:易中海是秦淮茹的“上級領導”。
二:易中海許諾幫助秦淮茹通過晉級考核。
三:易中海給了秦淮茹一袋棒子麵。
四:易中海是有婦之夫。
……
這些事情秦淮茹沒有說謊,易中海也無法否認
所以廠領導一致認為易中海承擔主要責任。
“廠長!”
“易中海畢竟是八級工,工作經驗豐富,技術水平過硬……”
“他為廠裡解決了不少技術難題,也帶出不少的徒弟……”
“把他移交派出所是不是再考慮一下。”
八級鉗工到底是八級鉗工。
這年代正處於建設初期,各行各業百廢待興。
工業基礎非常薄弱,很多工廠生產能力有限。
而八級鉗工是鉗工等級劃分改革前的最高級彆。