“好啊，你等我一下。”
賀涵點了點頭，然後出了唐晶的辦公室，去到外麵等待。唐晶則是哈下腰，從自己辦公桌的櫃子裡，拿出了一個長方形的硬紙袋，裡麵裝著一個淺色的木盒，是她精心挑選的紅酒。
二人從電梯上下來的時候，唐晶把白天跟葉晨的針鋒相對跟賀涵學了一遍，賀涵啞然失笑，以前還真沒發現這個人居然會這麼有意思。
賀涵看到唐晶的心情有些低落，知道一直順風順水的她，是被葉晨給打擊到了，畢竟兩個人從職位上來說，處於一個水平線上，可是短暫的言語交鋒，她卻沒占到一絲便宜，還被人給一頓嘲諷，有挫敗感在所難免。
賀涵為了分散唐晶的注意力，故意打趣著說道：
“喂，唐晶，想什麼呢？不就讓你去我們家吃頓飯嗎？至於這麼失魂落魄的嗎？”
唐晶長籲了一口氣，然後聲音訥訥的說道：
“我在想陳俊生和羅子君，總感覺要出事兒。對了，今天怎麼一天都沒看見你？到下班的時間才出現。”
這時二人已經來到了賀涵的座駕旁，賀涵幫著唐晶拉開了車門，然後笑著說道：
“這也是今天晚上私家宴的話題之一。”
唐晶盯著賀涵看了好久，然後才開口說道：
“我看你就是在故弄玄虛，跟醬子園的老卓一樣。你不會也像陳俊生一樣，去一解相思之苦了吧？”
賀涵一臉的無奈，他無意去糾正唐晶的前言不搭後語，作為一個渣男，他深知什麼時候說什麼樣的話，隻見他非常裝B的開口說道：
“除了你，至今還真沒遇到夠得上讓我相思的女人。”
不管是什麼樣的女人，都喜歡自己的男人能說會道，因為他們不會像直男一樣，動不動就往你肺管子裡戳，唐晶不自覺的將葉晨和賀涵做了個比較，然後拎起了手裡裝著紅酒的禮盒，對著賀涵說道：
“為了表彰你人美嘴甜會做飯，獎勵你的！”
二人坐進了車裡，唐晶紮好了安全帶，然後一臉憂愁的說道：biquzw789.org
“陳俊生真要是跟羅子君離了婚，她可怎麼辦啊？”
賀涵哂笑了一聲，然後對著唐晶說道：
“天要下雨，娘要嫁人，你管那麼多乾嘛？彆的不說，就看陳俊生今天對你的態度，他對這樁婚姻的忍耐度也已經是到了極限了，二人遲早是要攤牌的，就算是沒有那個所謂的淩玲，也會有一玲，二玲的。
羅子君也是時候明白人生殘酷，生活不易的真理了，現在三十多歲，摔成了重傷，還有恢複的餘地，這要是再過幾年，那可就真的不好說了。”
唐晶知道賀涵對於自己的閨蜜羅子君，一直都欠奉好感，所以遇到這種事情，他不落井下石都算是好的了，隻是言語上揶揄幾句，可以說很給自己麵子了，於是便故意說道：
“那個家夥說你跟他老婆車震，你都不生氣的嗎？這可是在往你身上潑臟水啊，你也忍得住？”
賀涵嗬嗬笑了笑，然後對著唐晶開口說道：
“所以我才篤定他跟羅子君的婚姻已經走到了儘頭，恐怕這個時候，他連離婚協議書都已經打印好了，就等著攤牌了。要說生不生氣，我自然是生氣的，怎麼可能不生氣呢？他是在故意抹黑我的品味，你才是我的太陽，在你的光芒下，其他的星星隻會是黯淡無光。”
要說乾彆的，賀涵不敢說在行，可要是論起對女人甜言蜜語，經常跟卓漸清打交道的他，可謂是相當擅長了，畢竟老卓可是閱女無數的存在。
經過賀涵的打茬，唐晶心中的煩悶減輕了不少。這時她才有心情看看車窗外的夜景，隻是看著看著，她有些疑惑的問道：
“咱們不是要去你家嗎？也不是這條路啊？”
賀涵意味深長的笑了笑，然後開口說道：
“以前不是，但是現在是了。怎麼，害怕我把你賣掉啊？”
“你買新房子了？”
唐晶的腦子轉的很快，再加上她對於賀涵的財力有所了解，作為比安提的合夥人，他要是想要在魔都這樣的城市買棟房子，那是輕而易舉的事情。
2015年有篇文章《麥肯錫的“晉升與出局激勵法”》，提到麥肯錫的職位晉升之路，一旦進入麥肯錫公司，人員的晉升與出局有嚴格的規定：
從一般分析員做起，經過兩年左右考核合格升為高級谘詢員，再經過兩年左右考核升至資深項目經理，這是晉升董事的前身。此後，通過業績審核可升為董事（即合夥人）。
所以，一個勤奮、有業績的人在6～7年裡可以做到麥肯錫董事，但是在他每一個晉升的階段，如果業績考核並未達到要求，就要被OUT，即“不晉升就退出”。有調查顯示，在麥肯錫，最多隻有2%的經理能最終躋身精英行列。
米國雇主評價網站Glassdoor曾統計了麥肯錫15個職位的總收入，包括年薪和獎金：
1.行政助理（ExecutiveAssistant）:$59，425
2.研究分析師（ResearchAnalyst）:$68，430
3.投行分析師（InvestmentBankingAnalyst）:$78，957
4.商業分析師（BusinessAnalyst）:$86，687
高級研究分析師（SeniorResearchAnalyst）:$88，928
5.IT商業分析師（ITBusinessAnalyst）:$99，636
6.高級商業分析師（SeniorBusinessAnalyst）:$106，061
7.助理谘詢顧問（AssociateConsultant）:$151，371
8.專員助理（PracticeSpecialist）:$152，850
9.谘詢顧問（Associate）:$162，911
10.高級谘詢顧問（SeniorAssociate）:$176，489
11.管理谘詢顧問（ManagementConsultantAssociate）:$198，977
12.項目經理（EngagementManager）:$229，158
13.高級項目經理（SeniorEngagementManager）:$233，451
14.副董事（AssociatePrincipal）:$376，333
比安提和晨星都是跟麥肯錫一個性質的公司，所以在薪酬上大同小異。賀涵的級彆在這些職位之上，年薪在千萬以上。葉晨和唐晶都是項目經理，唐晶的公司規模更大知名度更高，這兩人的上升通道都是合夥人，就是賀涵現在的位置。
但是葉晨由於學曆和留學背景欠缺，想升職有壓力，唐晶情況就比較樂觀。唐晶是十四級，年薪二百萬左右，葉晨是十三級，年薪一百五十萬元左右，這也是唐晶在葉晨麵前趾高氣昂的原因，錢在很多時候代表了底氣。
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