第101章戰略層麵的遠見
來到s的地界，自然免不了拜會李秀滿這位韓流教父。
哪怕boa不說，金世明亦會主動提出見一麵。
傳奇畢竟是傳奇，縱使李秀滿的許多構想和做法在金世明看來已然過時，但這並不妨礙他敬重這位大前輩。
在boa的帶領下，金世明總算見到了這位風雲人物。
“阿尼哈賽喲，李秀滿總監！”金世明率先行禮問好。
他並非s公司的藝人，稱呼李秀滿為老師不太合適。
喊會長感覺弱了一頭，叫前輩又差了輩分，更不妥。
這種時候，稱呼職務最為妥帖，還能突出李秀滿在s內部作為總製作人的顯赫地位。
“當年我就曾聽聞，李皓延招了個ace級彆的全能練習生，dsp撿到寶了。當時我還不以為意，現在回頭再看，李皓延的眼光確實毒辣，可惜dsp的運營能力太差，竟然沒把世明你給捧紅！”李秀滿一臉和善的笑容，乍看之下甚至還挺親切。
不過，金世明很清楚，這老狐狸的親切笑容就好比戴在臉上的一副麵具。
底下所藏著的，是商人的精明和暴君的冷血。
半島早些年起家的娛樂公司，或多或少都牽扯到極道背景，否則根本無法立足。
譬如五毒俱全的yg，可謂是上梁不正下梁歪。
身為社長的楊菊，據說現在還保留著極道那一套，私底下經常恐嚇威脅公司練習生，動輒揚言要殺了誰誰誰。
dsp的李皓延社長，他雖是金世明的伯樂，昔日亦非善茬，能翻出不少的黑曆史。
至於鼎鼎大名的李秀滿，那就更彆說了。
業內一度瘋傳，李秀滿沒少毒打自家練習生，甚至還曾用棍子打斷了男練習生的腿。
真假暫且不論，但李秀滿對於對旗下藝人的極致壓榨，基本屬於無可爭議的事實。
“但凡世明你當年選擇了s，s完全可以圍繞著你為核心，打造出一個超越東方神起的頂級天團！”李秀滿遺憾不已道。
“您過譽了，東方神起前輩們可是韓流偶像文化的代表，相較之下我仍有許多不足之處。”金世明謙虛地回道。
李秀滿這番話，聽聽過就行了，千萬不能當真。
他遺憾的是錯過金世明嗎
顯然不是，他無非是可惜錯過了本能夠大賣特賣的商品！
正如曾經去s麵試的樸振英，李秀滿看不上大猩猩的相貌，卻還想著把他的歌給買下來。
如果金世明當初去的s公司，且他的嗜睡症不發作，興許李秀滿還真能打造出一個新的天團。
至於李秀滿口中的核心地位，嗬嗬，都的都懂。
s最喜歡搞平衡和防爆，尤其對待人氣一騎絕塵的成員，官方下場帶節奏那都是基本操作。
再者，s並不待見有創作能力的藝人，很少給予藝人發揮創作才能的空間。
哪怕金世明寫再多的歌曲，公司壓著不采用，還不是廁紙一張