[]
“知道問題出在哪裡嗎？”
大岬的隊員們低垂著頭不敢看教練的臉色，自由人背後的手捏到發青，他猶豫著還是開了口：“教練，我”
“對不起，我身為隊長，發現問題卻沒有及時開口。”大岬的隊長兼二傳搶在自由人前開口。
“我... 我接球技術太差了，一直讓前輩一個人頂著壓力。”接應位的二年級說著聲音還帶上了哭腔。
主攻說自己沒有調動好隊內氛圍，副攻也說自己站位擋了視線，大家爭先恐後的說著自己的理由，自由人用手捂住眼睛，眼淚從指縫裡滑落。
大岬的教練歎了口氣：“你們都知道往自己身上攬，但這些話剛剛在場上為什麼就不知道說呢？”
“但凡有一個人開口，你們會這樣嗎？”
“平時訓練時不是經常溝通嗎？誰做的不好就直接說，誰做的好就大聲誇獎，怎麼正式比賽就變啞巴了呢！”
教練越說越氣，最後都被嗆著了，經理連忙把水遞過去，趁著教練喝水休息，經理站到隊員們麵前。
“我真的很喜歡大家平時打球的樣子，所以放輕鬆像平時一樣去打就可以了，大家已經很棒了，不要給自己太大壓力，我會一直在這裡為大家加油的！”
大岬叫了暫停，青葉城西也能下場休息，但隻有及川徹一個人有些運動量所以坐著休息，其他人都站著好奇看對麵。
溝口領隊有些疑惑：“隊內氛圍那麼差，為什麼對麵教練不提前叫暫停呢？”
入畑監督對於大岬的教練做法倒是很讚同：“為了以後。”
溝口領隊更疑惑了：“以後？”
入畑監督給他解釋：“對，提前叫了暫停隊內氛圍確實會恢複，但這種恢複不是因為隊友自身的努力，而是因為教練的影響力，麵對強敵這種影響力隻會因為分差拉大效果越來越差。”
溝口領隊恍然大悟：“原來如此，所以大岬教練是在等隊員們自己振作起來。”
隨後他又有些可惜的歎氣：“可惜隊員們沒有察覺到教練的想法，導致隊伍陷入僵局。”
入畑監督看著對麵的教練席：“這次暫停應該會有變化，讓我們繼續期待吧。”
哨聲響起，暫停時間到了，所有球員回到場上。青葉城西的發球局，場上比分8：0。
國見英站到發球位，抬頭看見對麵大岬所有人一臉凝重。
我可不是及川前輩那種大力跳發的類型，這麼提防我一個一年級有點過分了吧。
心裡雖然這麼想，國見英拍出的球落點卻直奔對方二傳。
花卷貴大心裡腹誹：真是毫不留情啊。
國見英的目的很簡單，二傳接球後不能再組織攻擊，對麵會陷入被動。