第305章?利用
周主任眉頭一皺：“嗯？采購科的小吳嗎？他那邊有什麼情況？”
許大茂見到周主任的神色，心裡一緊，說話聲音都有點顫抖了：
“周，周主任，吳鐵柱仗著采購員的職位以公謀私，幫彆人采購食材，破壞統購統銷政策。”
周主任眼睛一瞪：“大茂，這可不是小事兒，你有證據嗎？”
許大茂一看有戲，趕緊說道：“有證據，有證據。
最近我們四合院的張大海，就是咱們廠鉗工車間的八級鉗工，他準備在我們院子裡招待客人。
可是現在這情況您也知道，哪裡有那麼多東西來辦酒席？
於是這張大海就給吳鐵柱二十塊錢，讓他幫著多弄點食材。
吳鐵柱在我們院子裡都放出話了，說保證讓張大海家的酒席辦的體麵。
周主任，我實在是不忍心看到吳鐵柱同誌在錯誤的道路上越走越遠，這才想著找您拯救拯救他。”
周主任聽完許大茂的話，眉頭皺的更深了。
“大茂，你做的很好，懲前毖後，治病救人是我們一貫的宗旨。
小吳的這件事兒你就不要往外麵說了，我會安排人調查處理的。
你是個好同誌，廠裡也不會讓好同誌埋沒，我回頭跟你們宣傳科的科長打聲招呼，幫你爭取一個先進個人。”
許大茂聽到這話，高興的都快跳起來了，趕緊點頭哈腰：
“謝謝您周主任，我保證好好工作，不辜負您的栽培。”
許大茂歡天喜地的走出了周主任的辦公室。
他不知道的是周主任壓根就不在乎吳鐵柱的那點事兒。
周主任隻是準備利用吳鐵柱的事情搞一些人，好謀求更大的權利。
周主任是廠裡紀律檢查處的一把手，在整個軋鋼廠也是能排進前十的大佬。
雖然級彆趕不上那些副廠長，可是實際權力一點兒都不比那些副廠長小。
現在軋鋼廠隱約分成了三派，以楊廠長為首的技術派和以李懷德為首的本土派,另外還有遊離在兩派之間搖擺不定的中間派。
技術派主要是廠裡的技術工程師，車間主任，研發，人事，財務等部門。
這些部門有個共同特點，那就是在老大哥家留過學，或者是前幾年我們跟老大哥關係好的時候，受到老大哥工程師的專業培訓。
他們的觀點是一切朝著老大哥看齊，全盤學習老大哥的管理製度和先進經驗，主動投入到老大哥的工業體係和治理體係中去。
這部分人在前幾年我們跟老大哥蜜月期的時候開始得勢並且逐漸壯大，在廠裡占據絕對的優勢地位。
廠裡的主要部門領導一大半都是他們這一派的人，他們在廠裡以楊廠長馬首是瞻。
而本土派則是以李懷德為首，主要組成為廠裡公私合營前的老底子，合營之後充實進來的基層乾部，轉業士兵，還有李懷德這幾年拉攏過來的一些高層。
這部分人一開始沒有自己明確的主張，是李懷德通過自己的努力一點點拉起來的隊伍。
後來為了跟楊廠長他們對抗，針鋒相對的提出了要按照我們自己的實際情況走我們自己的路，嚴防死守我們的工業被老大哥變相控製。
由於前幾年我們跟老大哥蜜月期，上麵比較支持楊廠長他們那邊的主張，所以李懷德這一派目前來說相對弱勢。